<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><rss xmlns:g="http://base.google.com/ns/1.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:georss="http://www.georss.org/georss" xmlns:openSearch="http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/" xmlns:thr="http://purl.org/syndication/thread/1.0" xmlns:feedburner="http://rssnamespace.org/feedburner/ext/1.0" xmlns:geo="http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#" xmlns:itunes="http://www.itunes.com/dtds/podcast-1.0.dtd" version="2.0">
    <channel>
        <title>Newss.id</title>
        <description>Newss.id - Berita terkini, informasi dan kabar terbaru hari ini seputar Indonesia, dunia, ekonomi, politik, peristiwa, daerah, olahraga, lifestyle, teknologi, sains, otomotif, dan hiburan.</description>
        <image>
          <title>Newss.id</title>
          <url>https://www.newss.id/favicon.ico</url>
          <link>https://www.newss.id/</link>
        </image>
        <category>Newss.id</category>
        <link>https://www.newss.id/</link>
        <atom:link href="https://www.newss.id/rss.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/>
        <atom:link href="https://www.newss.id/" rel="alternate" type="application/rss+xml"/>
        <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:20:25 +0700</pubDate>
        <lastBuildDate>Mon, 24 Aug 2026 09:20:25 +0700</lastBuildDate>
        <sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
        <sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
        <managingEditor>admin@newss.id (Newss.id)</managingEditor>
        <webMaster>admin@newss.id (Newss.id)</webMaster>
        <language>id-ID</language>
        <copyright>Copyright 2026, Newss.id</copyright>
        <generator>AGC Kincaimedia</generator>
        <itunes:explicit>no</itunes:explicit>
        <itunes:image href="https://www.newss.id/favicon.ico"/>
        <itunes:keywords>Newss.id</itunes:keywords>
        <itunes:summary>Newss.id - Berita terkini, informasi dan kabar terbaru hari ini seputar Indonesia, dunia, ekonomi, politik, peristiwa, daerah, olahraga, lifestyle, teknologi, sains, otomotif, dan hiburan.</itunes:summary>
        <itunes:subtitle>Newss.id</itunes:subtitle>
        <itunes:category text="Technology"/>
        <itunes:category text="Business"/>
        <itunes:category text="Arts">
          <itunes:category text="Performing Arts"/>
          <itunes:category text="Visual Arts"/>
        </itunes:category>
        <itunes:author>Newss.id</itunes:author>
        <itunes:owner>
          <itunes:email>admin@newss.id</itunes:email>
          <itunes:name>Newss.id</itunes:name>
        </itunes:owner>
                <item>
            <title>Memahami Night Terrors pada Anak dan Cara Menyikapinya</title>
            <description>Anak sering terbangun dan menjerit histeris di malam hari? Bisa jadi itu night terrors. Simak penyebab, perbedaan dengan mimpi buruk, serta panduan mengatasinya dari pakar.</description>
            <media:thumbnail url="https://asset.mediaindonesia.com/news/2026/08/24/1787523235_0aff7f9169ddd33bf446.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/memahami-night-terrors-pada-anak-dan-cara-menyikapinya-173474.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
                                                                                                                            <figure>
                                <img data-src="https://asset.mediaindonesia.com/news/2026/08/24/1787523235_0aff7f9169ddd33bf446.jpg" alt="Memahami Night Terrors pada Anak dan Cara Menyikapinya" src="https://asset.mediaindonesia.com/news/2026/08/24/1787523235_0aff7f9169ddd33bf446.jpg">
                                Ilustrasi(Magnific)
                            </figure>
                                                                
<p>MELIHAT anak mendadak terbangun, menjerit, hingga panik di tengah malam tentu menjadi pengalaman menakutkan bagi orangtua. Kondisi ini kerap dikenal sebagai night terrors alias teror malam. Fenomena ini tergolong umum dan dialami hingga 7% anak berumur 1 sampai 12 tahun.</p>

<p>Saat mengalami night terrors, anak umumnya terbangun secara mendadak dalam kondisi sangat panik, bingung, dan susah ditenangkan, sebelum akhirnya kembali tertidur. Respons penanganan biasa terkadang tak mempan, apalagi bisa memperburuk situasi.</p>


<h2>Apa Itu Night Terrors?</h2>

<p>Night terrors adalah bagian berteriak, menangis, ketakutan, alias mengamuk saat tidur. Gangguan ini biasanya terjadi dua hingga tiga jam setelah anak tertidur, tepatnya pada fase tidur nyenyak (non-REM). Saat bagian berlangsung, anak terbangun sebagian dan area otak nan mengontrol respons fight-or-flight bekerja secara berlebihan.</p>

<p>Gejalanya meliputi duduk mendadak, melompat dari tempat tidur, berteriak, hingga meracau. Jantung anak juga bisa berdebar lebih sigap dan tubuhnya dibasahi keringat. Durasi bagian ini umumnya berjalan beberapa menit, namun dapat mencapai 30 menit.</p>

<p>"Ketika putri saya berumur sekitar 3 tahun, dia mulai mengalami night terrors. Dia terbangun sembari berteriak, menjerit, berkeringat, dan menangis, tanpa ada langkah nan jelas untuk menenangkannya. Butuh beberapa kali kejadian bagi saya, seorang master ahli tidur, untuk menyadari apa nan sebenarnya terjadi lantaran kejadian itu sangat mengganggu," ujar Dr. Matt Davis, MD, ahli tidur, mahir saraf, sekaligus Associate Medical Director di Sleep Dynamics, Neptune, New Jersey.</p>

<p>Kabar baiknya, Dr. Davis menegaskan bahwa night terrors umumnya tidak rawan dan jarang menandakan adanya masalah medis mendasar.</p>

<h2>Beda Mimpi Buruk dan Night Terrors</h2>

<p>Banyak orangtua menganggap night terrors sama dengan mimpi jelek biasa. Menurut Dr. Davis, mimpi jelek adalah mimpi nan mengganggu. Sementara itu, night terrors merupakan jenis gangguan tidur (parasomnia) di mana sebagian otak anak terbangun, tetapi bagian lainnya tetap tertidur. Anak-anak biasanya dapat mengingat mimpi buruk, tetapi tidak bakal mengingat bagian night terrors.</p>

<h2>Faktor Penyebab</h2>

<p>Kondisi ini erat kaitannya dengan riwayat family dan gangguan tidur lainnya. Faktor pemicunya meliputi:</p>

<ul>
	<li>Genetika: Anak dengan orangtua biologis nan mempunyai riwayat melangkah saat tidur (sleepwalking) lebih berisiko. Pria alias wanita nan mengalami teror malam saat mini juga berisiko menjadi sleepwalker saat dewasa.</li>
	<li>Kondisi Medis: Gangguan seperti obstructive sleep apnea (OSA) alias masam lambung (reflux) dapat membikin anak terbangun dan memicu teror malam.</li>
	<li>Jadwal Tidur Tak Teratur: Kelelahan berlebih, tidur di tempat baru, alias sedang sakit.</li>
</ul>

<h2>Cara Menangani dan Mengatasi</h2>

<p>Meskipun terasa susah bagi orangtua, para mahir menyarankan untuk tidak mengintervensi saat bagian terjadi.</p>

<p>"Jangan mencoba membangunkan anak Anda. Hal itu justru dapat mengganggu dan memperpanjang bagian tersebut," kata Dr. Zachary Schwab, MD, psikiater anak dan remaja di California Utara. Ia menambahkan, orang tua juga tidak perlu mencoba menjelaskan alias menalar kondisi tersebut kepada anak.</p>

<p>Fokus utama orangtua adalah menjaga keselamatan bentuk anak, seperti:</p>

<ul>
	<li>Memastikan anak tetap berada di tempat tidur.</li>
	<li>Menjauhkan barang tajam di sekitar tempat tidur.</li>
	<li>Menutup pintu kamar.</li>
	<li>Memblokir akses ke tangga alias rintangan nan berbahaya.</li>
</ul>

<p>Pencegahan dapat dilakukan dengan menjaga konsistensi agenda tidur harian. Jika agenda teratur belum berhasil, metode anticipatory waking dapat dicoba dengan langkah membangunkan anak secara perlahan 15-30 menit sebelum waktu biasanya teror malam terjadi.</p>

<p>Dr. Davis menyarankan orangtua untuk berkonsultasi dengan master jika gangguan tidur ini sudah sangat mengganggu kualitas hidup keluarga. Penggunaan obat-obatan sangat jarang dan sebaiknya dihindari hingga anak menginjak usia remaja, karena kebanyakan anak bakal sembuh dengan sendirinya seiring bertambahnya usia. (Parents/Z-2)</p>
                    
                    
                    
                    
                    
                            
        
        

                </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/memahami-night-terrors-pada-anak-dan-cara-menyikapinya-173474.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:20:25 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Trump Murka! Perundingan Gagal, Perang Dagang Memanas Lagi</title>
            <description>Hubungan dagang AS dan Kanada memanas setelah perundingan gagal. Trump memberlakukan tarif baru, Kanada berjanji membalas. Dampak perang dagang meluas.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/visual/2025/05/07/presiden-as-donald-trump-dan-perdana-menteri-kanada-mark-carney-bertemu-di-ruang-oval-di-gedung-putih-di-washington-dc-as-6-me-1746596416379_169.jpeg?w=650&amp;q=90"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/trump-murka-perundingan-gagal-perang-dagang-memanas-lagi-173473.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

                        
                                                

                        
                                                

                        
                                                

                        
                        <p><span><strong>Jakarta, CNBC Indonesia</strong> - Hubungan jual beli Amerika Serikat (AS) dan Kanada kembali memanas setelah perundingan kedua negara kandas dan Washington memberlakukan tarif baru terhadap barang-barang Ottawa.</span></p>
<p><span>Presiden AS Donald Trump apalagi melontarkan kecaman keras dengan menuding Kanada selama ini menginginkan untung seperti sebuah negara bagian AS. Ia menyampaikan kemarahannya melalui media sosial setelah negosiasi berhujung buntu pada Jumat.</span></p>
<p><span>"Kanada menginginkan untung layaknya sebuah negara bagian AS, tanpa betul-betul menjadi bagian darinya!!!" tulis Trump. Ia kemudian menambahkan, "Selama bertahun-tahun, mereka juga telah mengenakan tarif dalam jumlah sangat besar terhadap para petani dahsyat kita. Cukup sudah!!!"</span></p>

<p><span>Eskalasi terbaru terjadi setelah AS mulai memberlakukan tarif 50% terhadap barang-barang Kanada senilai US$20 miliar alias sekitar Rp360 triliun. Produk nan terdampak sangat beragam, mulai dari tongkat beruntung hingga perangkat penekan lidah.</span></p>
<p><span>Perdana Menteri Kanada Mark Carney mengatakan negaranya tidak bakal tinggal tak bersuara menghadapi kebijakan tersebut.</span></p>
<p><span>"Anda sedang bertempur ketika diserang, dan kami telah diserang," ujar Carney kepada wartawan di Ottawa, seperti dikutip <em>Reuters</em>, Senin (24/8/2026). "Kami tidak dapat menerima apa nan mereka tawarkan dan kami tidak bakal memberikan apa nan mereka minta."</span></p>
<p><span>Carney berjanji Kanada bakal membalas tarif AS dengan kebijakan "dolar demi dolar". Pungutan baru itu diperkirakan mulai bertindak pada 8 September dan bakal menyasar sejumlah produk AS, termasuk baja, produk susu, peralatan rumah tangga, dan elektronik.</span></p>
<p><span>Perwakilan Dagang AS Jamieson Greer memihak langkah pemerintahan Trump. "Kami sudah cukup bersabar, jadi kami mengambil langkah balasan. Kepentingan kami adalah melindungi pekerja Amerika dan melindungi rantai pasokan Amerika," katanya.</span></p>
<p><span>Dampak perang jual beli ini diperkirakan tidak hanya terasa di sektor perdagangan. Dan Kelly, Presiden Federasi Bisnis Independen Kanada, memperkirakan 40% eksportir mini Kanada bakal terdampak langsung, sementara nyaris sepertiga di antaranya memperkirakan pendapatan mereka merosot 50% alias lebih.</span></p>
<p><span>Eskalasi tersebut juga menakut-nakuti masa depan pakta perdagangan Amerika Utara alias USMCA nan mencakup AS, Kanada, dan Meksiko. Kesepakatan nan diteken Trump pada masa kedudukan pertamanya itu mengatur perdagangan peralatan dan jasa sekitar US$2 triliun alias Rp36 kuadriliun per tahun, sementara Carney menyebut kegagalan perundingan terbaru sebagai "jelas bukan berita baik" bagi masa depan pakta tersebut.</span></p>

 
                        

                        
                        <p><strong>(luc/luc)</strong>
                        

                        
                                                        <a href="https://www.cnbcindonesia.com/embed/video/758679?comscore=off" id="idautovideocnbc">[Gambas:Video CNBC]<br></a></p>                                                

                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/trump-murka-perundingan-gagal-perang-dagang-memanas-lagi-173473.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:20:24 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Gempa Susulan di NTT Tembus 6.407 Kejadian</title>
            <description>Gempa susulan terus terjadi setelah gempa utama berkekuatan magnitudo (M) 7,7 mengguncang Flores, NTT. Gempa susulan kini tembus 6.407 kejadian.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/18/potret-rsud-ruteng-ntt-rusak-diguncang-gempa-1787036905039_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/gempa-susulan-di-ntt-tembus-6-407-kejadian-173472.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Jakarta</strong> - 
            </p>
            <p><a href="https://www.detik.com/tag/gempa-ntt">Gempa </a>susulan terus terjadi setelah gempa utama berkekuatan magnitudo (M) 7,7 mengguncang Flores, Nusa Tenggara Timur (NTT). Gempa susulan sekarang tembus 6.407 kejadian.</p><p>Dari keterangan Badan Meteorologi, Klimatologi dan Geofisika (BMKG), info tersebut dihimpun, Senin (24/8/2026) pukul 05.00 WIB. Magnitudo gempa susulan terbesar 6,2 dan terkecil M 1,1.</p><p>"Update gempa bumi susulan gempa Flores M7.7 hingga tanggal 24 Agustus 2026 pukul 05.00 WIB Total gempa bumi susulan 6.407, magnitudo terbesar 6,2, magnitudo terkecil 1,1," tulis BMKG.</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>Sementara itu, magnitudo di atas 5 ada 33 kejadian. Gempa susulan nan dirasakan masyarakat 137 kejadian.</p> <p>"Magnitudo di atas 5: 33, gempa susulan dirasakan 137," tulisnya.</p>            
        
		
        <p><strong>(whn/dhn)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/gempa-susulan-di-ntt-tembus-6-407-kejadian-173472.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:15:12 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Potret Baby Soleil Tampil Gemas Pakai Baju Tidur Dior, Harga Set Pakaiannya Capai Rp8 Juta</title>
            <description>Baby Soleil putri dari pasangan Alyssa Daguise dan juga Al Ghazali curi perhatian usai mengenakan busana bayi dari rumah mode Dior.</description>
            <media:thumbnail url="https://img.okezone.com/content/2026/08/23/194/3237827/baby_soleil-kraz_large.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/potret-baby-soleil-tampil-gemas-pakai-baju-tidur-dior-harga-set-pakaiannya-capai-rp8-juta-173471.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
    <div>
        
        
        
                        
            
            
            <div>
                <p><img lazy="loading" src="https://img.okezone.com/content/2026/08/23/194/3237827/baby_soleil-kraz_large.jpg" data-original="https://img.okezone.com/content/2026/08/23/194/3237827/baby_soleil-kraz_large.jpg" alt="Potret Baby Soleil Tampil Gemas Pakai Baju Tidur Dior, Harga Set Pakaiannya Capai Rp8 Juta"></p><p>Baby Soleil. (Foto: Instagram/@alyssadaguise)</p>
            </div>

            
            
            

                            

 
 
            

            

            <div>
                                                                    
                <p><a href="https://www.okezone.com/tag/baby-soleil"><strong>BABY </strong>Soleil</a> putri dari pasangan selebriti <a href="https://www.okezone.com/tag/alyssa-daguise">Alyssa Daguise</a> dan juga Al Ghazali kembali mencuri perhatian setelah tampil mengenakan busana bayi dari rumah mode ternama, Dior. Penampilannya terlihat semakin menggemaskan dengan busana bayi berwarna putih nan dihiasi motif bintang.</p>

<p>Dalam unggahan di IG Alyssa, Baby Soleil terlihat mengenakan Chance Newborn Gift Set dari Dior. Baju berbahan white cotton interlock dengan motif Lucky Stars ini punya banderol nilai nan tak main-main, ialah mencapai Rp8 juta.</p>

<p><img alt="Alyssa Daguise" src="https://img.okezone.com/okz/500/library/images/2026/08/08/alyssa_daguise_15814.jpg"></p>                                                                    
                

<h2><strong>1. Pakai Set Bayi dari Dior</strong></h2>

<p>Ya, baby Soleil dalam unggahan di IG Alyssa Daguise terlihat mengenakan set baju Dior. Set itu tersebut dirancang unik untuk bayi baru lahir dengan material katun berwarna putih. Motif bintang nan menghiasi busana memberikan kesan simpel sekaligus elegan.</p>

<p>Tak hanya pakaian, set tersebut juga dikemas dalam kotak bingkisan unik Dior. Alhasil, baju ini cocok dijadikan sebagai bingkisan untuk bayi baru lahir.</p>

<p>Penampilan baby Soleil dengan busana tersebut pun langsung menarik perhatian. Apalagi, nilai outfit bayi dari brand fashion mewah tersebut.</p>                                                                    
                

<p>Baju mewah ini sendiri dipakai Baby Soleil saat hendak tidur. Hal ini diketahui dari caption nan dituliskan Alyssa Daguise dalam postingannya.</p>

<p>&ldquo;Bonne nuit,&rdquo; tulis Alyssa.</p>



                                                                    
                            </div>
        


                            
        
        
                                    <div id="follow-wa">
                <p>
                    Follow <span>WhatsApp Channel Okezone</span> untuk pembaruan buletin terbaru setiap hari
                </p>
                <p><a href="https://whatsapp.com/channel/0029Vb679bp4Crfgc1GHhF0z" aria-label="Follow">Follow</a>
            </p></div>

            

            

                            

 
       
      










		 
		
                                        
                    <p>Berita Terkait</p>
                    
                
            
            
            
                            






            
            

                                        

                                                                                
            <a href="https://search.okezone.com/" aria-labelledby="telusuri">
                
                <p>Telusuri buletin women lainnya</p>
                
            </a>

    </div>

    
</div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/potret-baby-soleil-tampil-gemas-pakai-baju-tidur-dior-harga-set-pakaiannya-capai-rp8-juta-173471.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:15:09 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Harga BBM Hari Ini 24 Agustus 2026: Pertamina, Shell, Vivo, dan BP, Mana yang Lebih Murah?</title>
            <description>PT Pertamina (Persero) telah melakukan penyesuaian harga BBM nonsubsidi sejak 1 Agustus 2026.</description>
            <media:thumbnail url="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237908/bbm-Tkt9_large.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/harga-bbm-hari-ini-24-agustus-2026-pertamina-shell-vivo-dan-bp-mana-yang-lebih-murah-173470.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[
                        
            
            <p><a href="https://redaksi.okezone.com/detail/tangguh-yudha/3510" aria-label="icon account"><img src="https://cdn.okezone.com/underwood/revamp/2024/revamp/desktop/img/icon-profile.png" alt lazy="loading"></a>
                        <a href="https://redaksi.okezone.com/detail/tangguh-yudha/3510" title="Tangguh Yudha">
                            Tangguh Yudha                        </a>
                                                <span>,&nbsp;Jurnalis-Senin, 24 Agustus 2026 |09:12 WIB</span>
                                                </p>
            <div>
                <p><img lazy="loading" src="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237908/bbm-Tkt9_large.jpg" data-original="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237908/bbm-Tkt9_large.jpg" alt=" Pertamina, Shell, Vivo, dan BP, Mana nan Lebih Murah?"></p><p>Harga BBM Hari Ini 24 Agustus 2026: Pertamina, Shell, Vivo, dan BP, Mana nan Lebih Murah? (Foto :Okezone.com/Freepik)</p>
            </div>

            
            
            

                            

 
 
            

            

            <div>
                                                                    
                <p><strong>JAKARTA </strong>- Harga bahan bakar minyak (BBM) di sejumlah stasiun pengisian bahan bakar umum (SPBU) pada Senin (24/8/2026) tetap berada pada level nan telah ditetapkan masing-masing badan usaha. Pertamina, Shell, Vivo Energy, dan BP telah menetapkan nilai BBM untuk sejumlah jenis bensin dan solar.</p>

<p>Berdasarkan pantauan, PT Pertamina (Persero) telah melakukan penyesuaian nilai BBM nonsubsidi sejak 1 Agustus 2026. Harga Pertamax sekarang ditetapkan sebesar Rp15.950 per liter, sedangkan Pertamax Green dibanderol Rp16.600 per liter.</p>

<p>Pertamax Turbo dijual dengan nilai Rp18.300 per liter. Kemudian, nilai Dexlite ditetapkan Rp19.700 per liter dan Pertamina Dex sebesar Rp21.150 per liter.</p>                                                                    
                

<p>Untuk BBM subsidi, Pertamina memastikan tidak ada perubahan harga. Pertalite tetap dijual Rp10.000 per liter, sedangkan Biosolar dipatok Rp6.800 per liter.</p>

<p>Penyesuaian nilai juga terjadi pada sejumlah produk BBM nan dipasarkan badan upaya swasta. Shell menetapkan nilai Shell V-Power Diesel sebesar Rp21.910 per liter sejak awal Agustus 2026.</p>

<p>Sementara itu, Vivo Energy menurunkan nilai Diesel Primus sejak awal bulan menjadi Rp21.910 per liter. Adapun Revvo 92 dijual Rp16.130 per liter dan Revvo 95 dibanderol Rp16.760 per liter.</p>                                                                    
                

<p>Di SPBU BP, nilai BP 92 dipasarkan Rp16.130 per liter. Sementara itu, BP Ultimate dijual Rp16.760 per liter dan BP Ultimate Diesel dibanderol Rp21.910 per liter.</p>

<h2><strong>Berikut daftar nilai BBM hari ini:</strong></h2>

<h3><strong>Pertamina</strong></h3>

            </div>
        
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/harga-bbm-hari-ini-24-agustus-2026-pertamina-shell-vivo-dan-bp-mana-yang-lebih-murah-173470.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:15:08 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Ekspatriasi Adalah: Arti, Tujuan, Proses, dan Tantangannya</title>
            <description>Ekspatriasi Adalah – Bekerja di luar negeri tidak selalu berarti seseorang harus memulai karier baru dari awal. Dalam perusahaan yang beroperasi di beberapa negara, seorang karyawan bisa mendapatkan kesempatan untuk menjalankan tugas di negara lain sebagai bagian dari kebutuhan bisnis...</description>
            <media:thumbnail url="https://images.pexels.com/photos/11513313/pexels-photo-11513313.jpeg?auto=compress&amp;w=1260&amp;h=750&amp;dpr=1"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/ekspatriasi-adalah-arti-tujuan-proses-dan-tantangannya-173469.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
					



					<div>
						<div>
							<div itemprop="articleBody">
								<p><em><strong>Ekspatriasi Adalah &ndash;&nbsp;</strong></em><span>Bekerja di luar negeri tidak selalu berfaedah seseorang kudu memulai pekerjaan baru dari awal. Dalam perusahaan nan beraksi di beberapa negara, seorang tenaga kerja bisa mendapatkan kesempatan untuk menjalankan tugas di negara lain sebagai bagian dari kebutuhan upaya alias pengembangan karier.</span></p>
<p><span>Proses ini disebut <strong>ekspatriasi</strong> dan menjadi salah satu praktik krusial dalam pengelolaan sumber daya manusia internasional lantaran perusahaan kudu mempersiapkan tenaga kerja sejak sebelum keberangkatan sampai mereka menyelesaikan tugasnya.</span></p>
<p><span>Jika istilah ini tetap asing di telingamu, mari simak pengertian, tujuan, hingga tantangan nan sering dihadapi dalam proses ekspatriasi!</span></p>

<h2><span id="Apa_Itu_Ekspatriasi"></span><b>Apa Itu Ekspatriasi?</b><span></span></h2>
<p><span><strong>Ekspatriasi</strong> adalah proses mengirim tenaga kerja dari negara asal ke negara lain untuk menjalankan tugas internasional dalam waktu tertentu.</span></p><div id="maste-1342784148">

<a href="https://affiliate.gramedia.com"><img src="https://cdnwpedutorenews.gramedia.net/wp-content/uploads/2025/01/14140742/Flyer-Promosi-Gramedia-Affiliate-1.jpg"></a>
</div>
<p><span>Dalam pengelolaan sumber daya manusia internasional, ekspatriasi meliputi proses mulai dari memilih karyawan, mempersiapkan keberangkatan, menyesuaikan diri di negara tujuan, sampai menyelesaikan tugas dan kembali ke negara asal.</span></p>
<h2><span id="Perbedaan_Ekspatriasi_dan_Ekspatriat"></span><b>Perbedaan Ekspatriasi dan Ekspatriat</b><span></span></h2>
<p><span><strong>Ekspatriasi</strong> dan <strong>ekspatriat</strong> mempunyai istilah nan mirip sehingga mudah tertukar. Satu kata menjelaskan proses penugasan, sedangkan nan lain merujuk pada orang nan menjalani tugas itu.</span></p>
<table readabilitydatatable="1">
<tbody>
<tr>
<td><b>Aspek</b></td>
<td><b>Ekspatriasi</b></td>
<td><b>Ekspatriat</b></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Pengertian</span></td>
<td><span>Proses penempatan tenaga kerja ke negara lain</span></td>
<td><span>Individu nan menjalankan kehidupan alias pekerjaan di negara lain</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Fokus</span></td>
<td><span>Proses dan pengelolaan penugasan internasional</span></td>
<td><span>Individu nan ditempatkan di negara tujuan</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Contoh</span></td>
<td><span>Perusahaan mengirim tenaga kerja ke instansi bagian luar negeri</span></td>
<td><span>Karyawan nan dikirim tersebut menjadi ekspatriat</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Konteks</span></td>
<td><span>Berkaitan dengan manajemen SDM internasional</span></td>
<td><span>Berkaitan dengan tenaga kerja dan penugasan internasional</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Hasil</span></td>
<td><span>Terjadinya penempatan alias penugasan lintas negara</span></td>
<td><span>Karyawan menjalankan tugas di negara tujuan</span></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<h2><span id="Tujuan_Perusahaan_Melakukan_Ekspatriasi"></span><b>Tujuan Perusahaan Melakukan Ekspatriasi</b><span></span></h2>
<p><span>Penugasan internasional biasanya dilakukan lantaran perusahaan mempunyai kebutuhan strategis nan tidak dapat dipenuhi hanya dari satu negara, seperti:</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Transfer Pengetahuan dan Teknologi: </b><span>Perusahaan bisa mengirim tenaga kerja nan punya skill unik untuk membagikan pengetahuan, teknologi, alias langkah kerja kepada tim di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Mengembangkan Kepemimpinan Global: </b><span>Penugasan internasional memberi kesempatan kepada tenaga kerja untuk memimpin alias bekerja di lingkungan dengan budaya dan kondisi upaya nan berbeda.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Membuka dan Mengelola Cabang di Luar Negeri: </b><span>Saat perusahaan membuka instansi alias unit upaya baru di negara lain, tenaga kerja berilmu bisa ditugaskan untuk membantu menjalankan operasionalnya.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Menjaga Standar Operasional Perusahaan Secara Global: </b><span>Ekspatriat bisa membantu menyamakan langkah kerja antara instansi pusat dan unit perusahaan di negara tujuan untuk menjaga standar tertentu.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Memperkuat Ekspansi Bisnis Internasional:</b><span> Menempatkan tenaga kerja di pasar luar negeri membantu perusahaan memahami kondisi upaya lokal dan menjaga hubungan antara instansi pusat dan unit di negara tujuan.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Siapa_yang_Dapat_Menjalani_Program_Ekspatriasi"></span><b>Siapa nan Dapat Menjalani Program Ekspatriasi?</b><span></span></h2>
<p><span>Tidak semua tenaga kerja langsung ditugaskan sebagai ekspatriat. Perusahaan biasanya mempertimbangkan kebutuhan posisi, skill profesional, keahlian beradaptasi, serta kesiapan tenaga kerja dan keluarganya sebelum memberikan tugas internasional.</span></p>
<h3><span id="1_Manajer_dan_Eksekutif_Perusahaan"></span><b>1. Manajer dan Eksekutif Perusahaan</b><span></span></h3>
<p><span>Manajer dan pelaksana bisa ditugaskan untuk memimpin instansi cabang, mengelola tim, alias menjalankan strategi perusahaan di negara lain berkah pengalaman memimpinnya dan keahlian decision-makernya.</span></p>
<h3><span id="2_Tenaga_Profesional_dan_Spesialis"></span><b>2. Tenaga Profesional dan Spesialis</b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan dengan skill unik bisa dikirim saat perusahaan memerlukan keahlian tertentu di unit luar negeri. Contohnya adalah tenaga teknologi informasi, insinyur, konsultan, alias ahli di bagian nan memerlukan pengetahuan khusus.</span></p>
<h3><span id="3_Karyawan_dengan_Potensi_Kepemimpinan_Global"></span><b>3. Karyawan dengan Potensi Kepemimpinan Global</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan juga bisa menjadikan tugas internasional sebagai bagian dari program pengembangan tenaga kerja nan berpotensi tinggi.</span></p>
<h3><span id="4_Karyawan_yang_Ditugaskan_oleh_Perusahaan_Multinasional"></span><b>4. Karyawan nan Ditugaskan oleh Perusahaan Multinasional</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan multinasional bisa memindahkan tenaga kerja dari instansi pusat alias satu unit upaya ke unit lain di negara berbeda sesuai kebutuhan perusahaan.</span></p>
<h2><span id="Tahapan_Proses_Ekspatriasi"></span><b>Tahapan Proses Ekspatriasi</b><span></span></h2>
<p><span>Ekspatriasi bukan hanya proses mengirim tenaga kerja ke luar negeri lantaran perusahaan kudu mempersiapkan beragam perihal sebelum, selama, dan setelah tugas.</span></p>
<p><span>Berikut adalah beberapa tahapan ekspatriasi nan perlu Anda pahami:</span></p>
<h3><span id="1_Identifikasi_Kebutuhan_Penugasan_Internasional"></span><b>1. Identifikasi Kebutuhan Penugasan Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Pertama-tama, perusahaan kudu menentukan argumen dan tujuan tugas di negara tujuan. Kebutuhan ini bisa berasal dari pembukaan cabang, transfer pengetahuan, pengembangan bisnis, alias kebutuhan tenaga mahir tertentu.</span></p>
<h3><span id="2_Seleksi_Kandidat_Ekspatriat"></span><b>2. Seleksi Kandidat Ekspatriat</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan memilih tenaga kerja nan punya skill dan karakter sesuai kebutuhan posisi. Selain keahlian teknis, potensi beradaptasi dan keahlian berkomunikasi juga perlu dipertimbangkan lantaran keduanya memengaruhi keberhasilan tugas.</span></p>
<h3><span id="3_Persiapan_Administrasi_dan_Legalitas"></span><b>3. Persiapan Administrasi dan Legalitas</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan dan tenaga kerja kudu menyiapkan visa, izin kerja, kontrak, arsip perjalanan, dan kebutuhan manajemen lainnya agar tenaga kerja bisa tinggal dan bekerja secara legal di negara tujuan.</span></p>
<h3><span id="4_Pelatihan_Bahasa_dan_Budaya"></span><b>4. Pelatihan Bahasa dan Budaya</b><span></span></h3>
<p><span>Sebelum berangkat, tenaga kerja bisa mendapatkan training bahasa dan pemahaman tentang budaya negara tujuan untuk mengurangi </span><i><span>culture shock</span></i><span> dan memudahkan penyesuaian karyawan.</span></p>
<h3><span id="5_Relokasi_ke_Negara_Tujuan"></span><b>5. Relokasi ke Negara Tujuan</b><span></span></h3>
<p><span>Setelah semua persiapan selesai, tenaga kerja pindah ke negara tujuan untuk mulai menjalankan tugasnya. Perusahaan bisa memberikan support relokasi, tempat tinggal, alias kebutuhan awal lain sesuai kebijakan.</span></p>
<h3><span id="6_Evaluasi_Kinerja_Penugasan_Internasional"></span><b>6. Evaluasi Kinerja Penugasan Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan menilai pencapaian tenaga kerja berasas tujuan tugas nan sudah ditetapkan. Hasil penilaian bisa menjadi dasar untuk menentukan kelanjutan tugas, pengembangan karier, alias persiapan pulang.</span></p>
<h2><span id="Faktor_yang_Menentukan_Keberhasilan_Ekspatriasi"></span><b>Faktor nan Menentukan Keberhasilan Ekspatriasi</b><span></span></h2>
<p><span>Keberhasilan ekspatriasi tidak hanya ditentukan oleh keahlian teknis seorang karyawan. Faktor pribadi, support perusahaan, kesiapan keluarga, dan keahlian memahami budaya negara tujuan juga berkedudukan dalam menentukan hasil penugasan.</span></p>
<h3><span id="1_Kemampuan_Beradaptasi"></span><b>1. Kemampuan Beradaptasi</b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan nan bisa menyesuaikan diri dengan lingkungan baru bakal lebih mudah menjalankan pekerjaan dan membangun hubungan dengan orang di sekitarnya.</span></p>
<h3><span id="2_Kompetensi_Profesional"></span><b>2. Kompetensi Profesional</b><span></span></h3>
<p><span>Keahlian nan sesuai dengan kebutuhan penugasan menjadi dasar agar tenaga kerja dapat menjalankan tanggung jawabnya dengan baik.</span></p>
<h3><span id="3_Dukungan_Perusahaan"></span><b>3. Dukungan Perusahaan</b><span></span></h3>
<p><span>Dukungan seperti pelatihan, support pindah tempat, kompensasi, komunikasi, dan pendampingan dapat membantu tenaga kerja menghadapi tantangan selama penugasan.</span></p>
<h3><span id="4_Kesiapan_Mental_dan_Keluarga"></span><b>4. Kesiapan Mental dan Keluarga</b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan nan pindah berbareng pasangan alias anak perlu mempertimbangkan kesiapan dan support dari semua personil family untuk menghadapi lingkungan baru.</span></p>
<h3><span id="5_Pemahaman_Budaya_Negara_Tujuan"></span><b>5. Pemahaman Budaya Negara Tujuan</b><span></span></h3>
<p><span>Memahami kebiasaan, patokan sosial, dan budaya kerja setempat dapat mengurangi akibat kesalahpahaman.</span></p>
<h2><span id="Tantangan_yang_Sering_Dihadapi_dalam_Ekspatriasi"></span><b>Tantangan nan Sering Dihadapi dalam Ekspatriasi</b><span></span></h2>
<p><span>Meski memberikan kesempatan pengembangan karier, penugasan internasional juga bisa membawa beragam tantangan bagi tenaga kerja dan perusahaan, seperti:</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Culture Shock alias Gegar Budaya</b><span>: Perbedaan nilai, kebiasaan, bahasa, dan langkah berinteraksi bisa membikin ekspatriat butuh waktu untuk beradaptasi di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Hambatan Bahasa dan Komunikasi</b><span>: Perbedaan bahasa bisa menyebabkan kesalahpahaman dalam pekerjaan maupun kehidupan sehari-hari.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Penyesuaian Lingkungan Kerja Baru: </b><span>Perbedaan sistem kerja, style kepemimpinan, dan kebiasaan ahli bisa membikin tenaga kerja butuh waktu untuk memahami langkah bekerja nan bertindak di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Adaptasi Keluarga Ekspatriat: </b><span>Keluarga nan ikut pindah juga kudu menyesuaikan diri dengan lingkungan sosial, pendidikan, bahasa, dan kebutuhan sehari-hari di negara baru.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Perbedaan Regulasi dan Sistem Kerja: </b><span>Perbedaan patokan ketenagakerjaan, pajak, administrasi, dan kebijakan perusahaan bisa menjadi tantangan tambahan selama penugasan berlangsung.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Risiko Kegagalan Penugasan Internasional: </b><span>Gagal beradaptasi alias tidak tercapainya tujuan penugasan bisa membikin perusahaan menanggung biaya dan akibat tambahan.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Contoh_Program_Ekspatriasi_dalam_Perusahaan_Multinasional"></span><b>Contoh Program Ekspatriasi dalam Perusahaan Multinasional</b><span></span></h2>
<p><span>Penerapan ekspatriasi bisa berbeda tergantung kebutuhan perusahaan dan tujuan penugasan internasional. Dalam praktiknya, penugasan bisa digunakan untuk mengelola instansi cabang, berbagi keahlian, sampai mengembangkan calon pemimpin global.</span></p>
<h3><span id="1_Penugasan_Manajer_ke_Kantor_Cabang_Luar_Negeri"></span><b>1. Penugasan Manajer ke Kantor Cabang Luar Negeri</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan mengirim manajer berilmu untuk memimpin instansi bagian baru dan memastikan strategi serta sasaran upaya dijalankan di negara tujuan.</span></p>
<h3><span id="2_Transfer_Teknologi_dan_Knowledge_Sharing"></span><b>2. Transfer Teknologi dan </b><b><i>Knowledge Sharing</i></b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan dengan skill unik dikirim ke unit luar negeri untuk membagikan teknologi, pengetahuan, alias langkah kerja kepada tim lokal.</span></p>
<h3><span id="3_Pengembangan_Talenta_Global"></span><b>3. Pengembangan Talenta Global</b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan nan berpotensi tinggi diberi pengalaman internasional sebagai bagian dari program pengembangan kepemimpinan dan persiapan untuk tanggung jawab nan lebih besar.</span></p>
<h3><span id="4_Rotasi_Kepemimpinan_Internasional"></span><b>4. Rotasi Kepemimpinan Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Perusahaan bisa memindahkan pemimpin dari satu negara ke negara lain untuk memperluas pengalaman dan meningkatkan pemahaman mereka tentang beragam pasar dan lingkungan bisnis.</span></p>
<h2><span id="Ekspatriasi_sebagai_Strategi_Membangun_Talenta_Global"></span><b>Ekspatriasi sebagai Strategi Membangun Talenta Global</b><span></span></h2>
<p><span>Ekspatriasi bukan hanya memindahkan tenaga kerja dari satu negara ke negara lain. Penugasan internasional bisa menjadi langkah perusahaan untuk berbagi pengetahuan, mengembangkan kepemimpinan, memperkuat operasi global, dan membangun tenaga kerja dengan pengalaman dari beragam budaya.</span></p>
<p><span>Namun, keberhasilan ekspatriasi memerlukan proses nan terencana, mulai dari pemilihan kandidat sampai pendampingan setelah tenaga kerja tiba di negara tujuan.</span></p>
<p><span>Apakah Anda berencana menjalankan program ekspatriasi untuk tenaga kerja alias membuka penugasan internasional, Grameds?</span></p>
<p><span>Pastikan proses seleksi, pindah tempat, dan penyesuaian budaya dikelola dengan baik agar penugasan dunia melangkah sukses dan memberikan faedah maksimal bagi perusahaan!</span></p>

<h4><span id="Penulis_Ivory_Ayeisha"></span><strong>Penulis: Ivory Ayeisha</strong><span></span></h4>

<h2><span id="Rekomendasi_Buku_tentang_Dunia_Kerja"></span><b>Rekomendasi Buku tentang Dunia Kerja</b><span></span></h2>
<h3><span id="1_Etiket_Bekerja_Menjadi_Likeable_Person_di_Tempat_Kerja"></span><b>1. Etiket Bekerja: Menjadi Likeable Person di Tempat Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/picture_meta/2024/5/26/g3viimyzic26mk9paftcpp.jpg" alt="Etiket Bekerja" width="348" height="521"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku ini mengajakmu memahami bahwa kesuksesan di bumi kerja tidak hanya ditentukan oleh keahlian teknis dan prestasi, tetapi juga oleh sikap, etika, serta langkah berinteraksi dengan orang lain.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui pembahasan nan praktis, Anda bakal belajar membangun reputasi nan baik, menjadi pribadi nan dipercaya rekan kerja, dan memperluas kesempatan pekerjaan melalui hubungan ahli nan sehat dan positif.</span></i></p>
<h3><span id="2_SOLID_SKILLS_Fondasi_Kesuksesan_Karier_di_Masa_Depan_Dunia_Kerja"></span><b>2. SOLID SKILLS: Fondasi Kesuksesan Karier di Masa Depan Dunia Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/l-ddxve33s.jpg" alt="Solid Skills" width="358" height="539"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Jika Anda mau mempunyai pekerjaan nan berkembang di tengah persaingan bumi kerja nan terus berubah, kitab ini dapat menjadi pedoman nan tepat.</span></i></p>
<p><i><span>Vicario Reinaldo membagikan lima keahlian krusial nan sering kali tidak diajarkan secara formal, tetapi sangat dibutuhkan untuk meraih promosi, beradaptasi dengan perubahan industri, dan membuka kesempatan pekerjaan nan lebih luas di masa depan.</span></i></p>
<h3><span id="3_Happy_Work_-_Lingkungan_Kerja_Asyik_Produktivitas_Naik"></span><b>3. Happy @ Work &ndash; Lingkungan Kerja Asyik, Produktivitas Naik</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/products/-i-o47nnp-.jpg" alt="Happy at Work" width="359" height="529"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Melalui kitab ini, Anda bakal memahami gimana lingkungan kerja nan positif dapat memengaruhi motivasi, produktivitas, hingga kesejahteraan seseorang dalam bekerja.</span></i></p>
<p><i><span>Selain membahas langkah membangun hubungan nan selaras dengan rekan kerja, kitab ini juga menawarkan beragam strategi praktis untuk menciptakan suasana kerja nan lebih nyaman, mengelola stres, dan meningkatkan semangat kerja dalam jangka panjang.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="4_Perkara_Nyari_Kerja_Tentang_Karier_Diri_dan_Kesempatan"></span><b>4. Perkara Nyari Kerja: Tentang Karier, Diri, dan Kesempatan</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/-rjtia-21-.jpg" alt="Perkara Nyari Kerja" width="348" height="513"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku ini datang sebagai pedoman bagi Anda nan sedang mempersiapkan diri memasuki bumi kerja alias mau mengembangkan pekerjaan ke tahap berikutnya.</span></i></p>
<p><i><span>Kamu bakal diajak memahami tren industri di era digital, membangun jaringan profesional, menyusun CV dan portofolio nan menarik, hingga mempersiapkan diri menghadapi wawancara kerja dan kesempatan pekerjaan baru dengan lebih percaya diri.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="5_Jangan_Membuat_Masalah_Kecil_di_Tempat_Kerja_Jadi_Masalah_Besar"></span><b>5. Jangan Membuat Masalah Kecil di Tempat Kerja Jadi Masalah Besar</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/items/MASALAH_DI_TEMPAT_KERJA_C_1_4_CU2_page-0001.jpg" alt="Jangan Membuat Masalah Kecil Jadi Masalah Besar" width="352" height="525"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku karya Richard Carlson ini membantumu menghadapi beragam situasi di tempat kerja dengan langkah nan lebih tenang, menyenangkan, dan tetap produktif, terutama ketika berhadapan dengan tenggat waktu, pekerjaan menumpuk, rapat nan melelahkan, alias pemimpin nan susah dihadapi.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui beragam kiat praktis, Anda bakal diajak mengubah langkah memandang persoalan sehari-hari, seperti tidak membesar-besarkan tekanan pekerjaan, berbaikan dengan kekacauan, hingga memberikan waktu untuk berakhir sejenak, sehingga kehidupan kerja terasa lebih efisien sekaligus membawa pengaruh positif pada kehidupan pribadi.</span></i></p>


							</div>
						</div>

						
					</div>
				</div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/ekspatriasi-adalah-arti-tujuan-proses-dan-tantangannya-173469.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:15:06 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Bukan Cuma Cepat, Teddy Ungkap Arahan Prabowo Terkait Bantuan Bencana</title>
            <description>Teddy mengungkapkan arahan Prabowo terkait distribusi bantuan untuk korban bencana.</description>
            <media:thumbnail url="https://cdn1-production-images-kly.akamaized.net/KWxFa02TX2aeJ3FD2o_OtcfDShI=/1200x675/smart/filters:quality(75):strip_icc():format(jpeg)/kly-media-production/medias/9331252/original/068452400_1787532074-IMG_8154.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/bukan-cuma-cepat-teddy-ungkap-arahan-prabowo-terkait-bantuan-bencana-173468.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div data-component-name="text"><p><b>Liputan6.com, Jakarta -</b> Sekretaris Kabinet (Seskab) <a href="https://www.liputan6.com/tag/teddy-indra-wijaya">Teddy Indra Wijaya</a> menyampaikan petunjuk Presiden <a href="https://www.liputan6.com/tag/prabowo-subianto">Prabowo Subianto</a> agar seluruh proses penanganan musibah dilaksanakan secara sigap dan terpadu.Menurut dia, Prabowo juga meminta seluruh unsur mengenai memastikan support nan dikirim pemerintah betul-betul tiba dan diterima oleh masyarakat nan membutuhkan.</p>
<p>"Arahan Presiden Prabowo sangat jelas, penanganan kudu dilakukan secara sigap dan terpadu, serta setiap unsur kudu pastikan support logistik betul-betul sampai dan diterima masyarakat nan membutuhkan," jelas Teddy&nbsp;dalam keterangan pers, Senin (24/8/2026).</p>

<p>Hal ini dibuktikan dengan kembali dikirimnya support ke letak musibah gempa di Nusa Tenggara Timur (NTT) serta letak kebakaran rimba dan lahan (karhutla) di Kalimantan, Senin (24/8/2026) pagi. Bantuan tersebut dikirim oleh enam pesawat TNI AU.</p>

<p>Adapun tiga pesawat diterbangkan menuju NTT, masing-masing dengan tujuan Labuan Bajo dan Maumere. Pesawat-pesawat tersebut membawa total 31 ton logistik siap makan untuk memenuhi kebutuhan masyarakat terdampak.</p>
<p>"3 pesawat menuju Nusa Tenggara Timur (NTT), masing-masing dengan tujuan Labuan Bajo dan Maumere, membawa 31 ton logistik siap makan, berupa biskuit, wafer, protein bar, roti, beragam kebutuhan pangan lainnya, serta mainan untuk anak-anak," tutur Teddy.</p>
<p>Pada saat nan sama, tiga pesawat TNI AU lainnya diterbangkan menuju Kalimantan dengan tujuan Pontianak, Palangka Raya dan Banjarmasin. Ketiga pesawat tersebut membawa 500 unit mesin pompa air untuk memperkuat penanganan kebakaran rimba dan lahan (karhutla), khususnya di area lahan gambut.</p>
<p>"Sementara itu,&nbsp;tiga pesawat menuju Kalimantan, masing-masing ke Pontianak, Palangkaraya&nbsp;dan Banjarmasin, membawa 500 unit mesin pompa air nan merupakan bagian dari 2.000 unit mesin pompa nan bakal dikirimkan secara berjenjang sesuai intruksi Presiden Prabowo Subianto dan permintaan para Gubernur di Kalimantan," ungkap Teddy.</p>
<p>Setiap mesin pompa air dilengkapi dengan selang alias pipa sepanjang satu kilometer. Peralatan tersebut diharapkan dapat mendukung petugas menjangkau sumber air dan memperkuat upaya pemadaman kebakaran, terutama di area lahan gambut nan memerlukan penanganan intensif.</p>
<p>Teddy menuturkan pengiriman support tersebut menunjukkan komitmen pemerintah untuk terus datang di tengah masyarakat nan menghadapi situasi bencana. Dukungan logistik dan peralatan bakal terus disalurkan sesuai dengan kebutuhan di lapangan.</p>
<p>"Pemerintah memastikan masyarakat terdampak tidak melangkah sendiri. Kita datang dan membersamai mereka," pungkas Teddy.</p></div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/bukan-cuma-cepat-teddy-ungkap-arahan-prabowo-terkait-bantuan-bencana-173468.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:10:26 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Moto Prix Piala Walkot Pekanbaru Galang Rp 120 Juta buat Korban Gempa NTT</title>
            <description>Kejuaraan Moto Prix Piala Wali Kota Pekanbaru sukses menggalang donasi Rp 120 juta untuk korban gempa NTT dan mendukung UMKM. Event ini menarik ribuan penonton.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/24/moto-prix-piala-walkot-pekanbaru-galang-rp-120-juta-buat-korban-gempa-ntt-1787536565523_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/moto-prix-piala-walkot-pekanbaru-galang-rp-120-juta-buat-korban-gempa-ntt-173466.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Pekanbaru</strong> - 
            </p>
            <p>Kejuaraan Moto Prix Piala Wali Kota Pekanbaru memberikan akibat positif bagi pelaku upaya mikro, mini dan menengah (UMKM). Event ini juga sukses menggalang bantuan sebesar Rp 120 juta untuk membantu korban musibah gempa di Nusa Tenggara Timur (NTT).</p><p>Adapun kejuaraan Moto Prix Piala Wali Kota Pekanbaru nan digelar di Sirkuit Non-Permanen (NP) Kompleks Perkantoran Wali Kota Pekanbaru, Tenayan Raya, Minggu (23/8) kemarin berjalan sukses dan meriah.</p><p>Wali Kota Pekanbaru H Agung Nugroho SE MM mengatakan, penyelenggaraan Moto Prix Piala Wali Kota Pekanbaru mendapat sambutan positif dari masyarakat. Terlebih, masyarakat dapat menyaksikan langsung seluruh rangkaian balapan tanpa dipungut biaya.</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>"Alhamdulillah, acaranya selesai dan berjalan meriah. Masyarakat bisa menonton gratis, bingkisan untuk para juara juga besar, dan UMKM nan berdagang juga kita gratiskan," kata Agung.</p><p>Menurut Agung, Pemko Pekanbaru sengaja mendorong agar event olahraga tidak hanya menjadi tontonan dan arena kompetisi, tetapi juga memberikan faedah langsung kepada masyarakat.</p> <p>Kehadiran ribuan penonton, pembalap, mekanik, ofisial, organisasi otomotif hingga pelaku upaya turut mendorong perputaran ekonomi di sekitar letak kegiatan. Para pelaku UMKM juga diberikan kesempatan berdagang tanpa dipungut biaya.</p><p>"Yang paling membahagiakan, dari event ini kita juga sukses mengumpulkan bantuan sebesar Rp120 juta untuk saudara-saudara kita nan terdampak musibah di NTT. Terima kasih kepada seluruh pihak dan masyarakat nan sudah ikut berpartisipasi," ujarnya.</p><p>Agung menilai, aktivitas tersebut membuktikan bahwa olahraga otomotif dapat melangkah beriringan dengan pemberdayaan ekonomi dan kepedulian sosial.</p><p>Selain itu, event balap resmi juga diharapkan menjadi ruang positif bagi generasi muda untuk menyalurkan minat dan talenta di bagian otomotif, sekaligus menjadi salah satu upaya menekan tindakan balapan liar di jalan raya.</p><p>"Kita mau anak-anak muda nan punya kegemaran balap mempunyai tempat nan betul untuk menyalurkan bakatnya. Bukan balapan di jalan raya. Karena itu, event seperti ini bakal kita sorong rutin, sekaligus menjadi ruang bagi UMKM dan aktivitas sosial," kata Agung.</p><p>Ia meminta Dinas Kepemudaan dan Olahraga (Dispora) Kota Pekanbaru berkoordinasi dengan jejeran kepolisian, khususnya Polresta Pekanbaru, agar kejuaraan balap motor dapat diselenggarakan secara berkala.</p><p>"Setelah kita diskusikan dengan Pak Kapolresta, kita berambisi event seperti ini bisa dilaksanakan tiga kali dalam setahun. Dengan adanya wadah resmi, mudah-mudahan balapan liar di Kota Pekanbaru semakin berkurang," ujarnya.</p><p>Agung juga berambisi ke depan Pekanbaru dapat menghadirkan kejuaraan dengan skala nan lebih besar serta menarik lebih banyak pembalap nasional.</p><p>"Mudah-mudahan ke depan kita bisa menghadirkan event-event balap tingkat nasional di Pekanbaru. Selain mengembangkan olahraga otomotif dan melahirkan pembalap-pembalap berprestasi, tentunya kita berambisi juga memberikan akibat terhadap perekonomian Kota Pekanbaru," katanya.</p><p>Kejuaraan Moto Prix Piala Wali Kota Pekanbaru berjalan selama dua hari, 22&ndash;23 Agustus 2026. Event tersebut diikuti sekitar 200 pembalap dengan total sekitar 400 starter pada seluruh kelas nan dipertandingkan.</p><p>Para pembalap berasal dari beragam wilayah di Sumatera, di antaranya Kota Pekanbaru dan sejumlah wilayah di Riau, Sumatera Barat, Sumatera Utara, serta Jambi.</p><p>Sebanyak 15 kategori kelas dipertandingkan, terdiri atas kelas utama dan supporting. Persaingan berjalan ketat hingga sejumlah pembalap kudu menentukan posisi podium pada lap-lap terakhir.</p><p>Salah satu pembalap nan sukses meraih podium pertama adalah Ardia Farel Ramadhan asal Bukittinggi. Ia menjadi juara pertama pada kelas Bebek Standar U-23.</p><p>Ardia mengaku berterima kasih bisa mengamankan posisi pertama setelah melalui persaingan ketat. Ia sempat kehilangan posisi sebelum kembali menyalip lawannya pada lap terakhir.</p><p>"Alhamdulillah bisa mendapatkan podium pertama. Persaingannya cukup ketat dan pada lap terakhir saya bisa kembali menyalip," kata Ardia.</p><p>Ia juga memberikan penilaian positif terhadap Sirkuit NP Kompleks Perkantoran Wali Kota Pekanbaru. Menurutnya, kondisi aspal dan layout lintasan nyaman bagi pembalap untuk melakukan manuver.</p><p>"Layout sirkuitnya bagus, aspalnya tidak licin. Enak untuk cornering dan chicane-nya juga bagus. Cuacanya juga mendukung," ujarnya.</p><p>Ardia berambisi Pemko Pekanbaru kembali menggelar kejuaraan serupa sehingga para pembalap mempunyai lebih banyak kesempatan untuk berkompetisi di Pekanbaru.</p><p>"Semoga ada seri berikutnya dan event seperti ini bisa kembali digelar di sini," harapnya</p>            
        
		
        <p><strong>(anl/ega)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/moto-prix-piala-walkot-pekanbaru-galang-rp-120-juta-buat-korban-gempa-ntt-173466.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:10:15 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Penyebab Kebakaran Maut di Tebet karena Gangguan Listrik</title>
            <description>Kebakaran di kosan dan fotocopy di Tebet menewaskan 4 orang dan 1 terluka. Penyebab diduga gangguan listrik. 86 personel dikerahkan untuk pemadaman.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2022/10/17/ilustrasi-kebakaran_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/penyebab-kebakaran-maut-di-tebet-karena-gangguan-listrik-173467.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Jakarta</strong> - 
            </p>
            <p><a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran-tebet">Kebakaran menewaskan 4 orang </a>dan 1 terluka di kosan dan tempat fotocopy di Jalan Rasamala II RT 06/RW 09 Kelurahan Menteng Dalam, Kecamatan Tebet, Jakarta Selatan. Kebakaran disebabkan lantaran gangguan listrik.</p><p>"Objek nan terbakar rumah kos dan tempat upaya fotocopy dengan luas area 1.200 meter persegi. Dugaan penyebab kejadian listrik," ujar Kasudin Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan (Gulkarmat) Jakarta Selatan, Asril Rizal, dalam keterangannya kepada wartawan, Senin (24/8/2026).</p><p>Pertistiwa kebakaran dilaporkan terjadi sekitar pukul 03.15 WIB. <a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran-tebet">Sebanyak 86 personel meluncur </a>ke letak untuk melakukan pemadaman.</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>Api sukses dilokalisir setelah satu jam kemudian alias tepatnya pukul 04.30 WIB dilanjutkan dengan pendinginan pada pukul 05.02 WIB.</p> <p>Kebakaran bermulai saat saksi mendengar teriakan dari kosan sebelah. Saksi juga memandang asap masuk ke dalam bilik hingga dia keluar menyelamatkan diri.</p><p>"Penghuni kos keluar dan menyelamatkan diri dengan rekannya," imbuh Asril.</p><p>Kebakaran tersebut mengakibatkan<a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran-tebet"> 4 orang tewas dan 1 korban terluka</a> ialah Gabriel (25) dilarikan ke rumah sakit.</p><p>Berikut info 4 korban tewas:</p><p>1. Rini Astuti, wanita, usia 68 tahun<br>2. Sugi Hartono, laki-laki, usia 77 tahun<br>3. Reza Pontiwicaksana, laki-laki, usia 40 tahun<br>4. Penghuni kos, laki-laki (identitas belum diketahui).</p>            
        
		
        <p><strong>(mea/whn)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/penyebab-kebakaran-maut-di-tebet-karena-gangguan-listrik-173467.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:10:15 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Kemarau Panjang, Situ Cileunca Menyusut hingga 40 Meter</title>
            <description>Kemarau panjang membuat debit Situ Cileunca di Kabupaten Bandung menyusut sekitar 40 meter hingga mengganggu pasokan air bersih warga.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/23/penyusutan-air-situ-cileunca-1787503078972_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/kemarau-panjang-situ-cileunca-menyusut-hingga-40-meter-173465.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
    
            <h2>Foto Bisnis</h2>
    
    

    <p>Grandyos Zafna - <span>detikFinance</span></p>
    <p>Senin, 24 Agu 2026 08:58 WIB</p>
</div><p><b>Kabupaten Bandung</b> - Kemarau panjang membikin debit Situ Cileunca di Kabupaten Bandung menyusut sekitar 40 meter hingga mengganggu pasokan air bersih warga.</p>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/kemarau-panjang-situ-cileunca-menyusut-hingga-40-meter-173465.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:05:12 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>RI Ekspor 1.294 Gerbong Kereta ke Australia dan Selandia Baru</title>
            <description>INKA kembali mengirimkan 120 unit Container Flat Top Wagon 40 foot ke Selandia Baru.</description>
            <media:thumbnail url="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237906/kereta-7JVC_large.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/ri-ekspor-1-294-gerbong-kereta-ke-australia-dan-selandia-baru-173464.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[
                        
            
            
            <div>
                <p><img lazy="loading" src="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237906/kereta-7JVC_large.jpg" data-original="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/320/3237906/kereta-7JVC_large.jpg" alt="RI Ekspor 1.294 Gerbong Kereta ke Australia dan Selandia Baru"></p><p>PT Industri Kereta Api (Persero) alias INKA telah mengirimkan 1.294 unit gerbong kereta ke pasar Australia dan Selandia Baru. (Foto; Okezone.com/INKA)</p>
            </div>

            
            
            

                            

 
 
            

            

            <div>
                                                                    
                <p><strong>JAKARTA </strong>- PT Industri Kereta Api (Persero) alias INKA telah mengirimkan 1.294 unit gerbong kereta ke pasar Australia dan Selandia Baru dari total 1.504 unit nan dipesan sejak 2021. Terbaru, INKA kembali mengirimkan 120 unit Container Flat Top Wagon 40 foot ke Selandia Baru.</p>

<p>Pengiriman terbaru tersebut dilakukan melalui Terminal Jamrud Nilam Mirah dan Terminal Teluk Lamong, Surabaya, nan dikelola PT Pelindo Multi Terminal.</p>

<p>Untuk pesanan nan saat ini dikerjakan, INKA telah merealisasikan pengiriman 250 unit alias sekitar 73,5 persen dari total 340 unit. Pesanan tersebut terdiri atas 290 unit Container Flat Top Wagon 40 foot dan 50 unit Container Flat Top Wagon 50 foot.</p>                                                                    
                

<p>Sebelumnya, INKA telah mengirimkan 130 unit pada Maret 2026. Adapun 90 unit terakhir dijadwalkan dikirim pada November 2026, terdiri atas 40 unit Container Flat Top Wagon 40 foot dan 50 unit Container Flat Top Wagon 50 foot.</p>

<p>Senior Manager Corporate Communications and Representative Office PT INKA (Persero) Nanang Agung Rohmandiyas mengatakan setiap pengiriman dilakukan dengan memenuhi kualitas dan spesifikasi nan telah disepakati berbareng pelanggan.</p>

                                                                    
                            </div>
        
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/ri-ekspor-1-294-gerbong-kereta-ke-australia-dan-selandia-baru-173464.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:05:08 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Ekspatriat Adalah: Arti, Keuntungan, dan Cara Menjadi Ekspat</title>
            <description>Ekspatriat Adalah – Pernahkah kamu melihat orang Indonesia yang bekerja di kantor cabang perusahaan di luar negeri atau bertemu warga negara asing yang bekerja di Indonesia? Kalau pernah, bisa jadi kamu sudah punya gambaran kecil soal istilah ekspatriat atau expat....</description>
            <media:thumbnail url="https://images.pexels.com/photos/32732260/pexels-photo-32732260.jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/ekspatriat-adalah-arti-keuntungan-dan-cara-menjadi-ekspat-173463.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
					



					<div>
						<div>
							<div itemprop="articleBody">
								<p><strong><em>Ekspatriat Adalah &ndash;&nbsp;</em></strong><span>Pernahkah Anda memandang orang Indonesia nan bekerja di instansi bagian perusahaan di luar negeri alias berjumpa penduduk negara asing nan bekerja di Indonesia?</span></p>
<p>Kalau pernah, bisa jadi Anda sudah punya gambaran mini soal istilah <span><strong>ekspatriat</strong> alias </span><strong><i>expat</i></strong><span>. </span></p>
<p><span>Istilah ini sebenarnya sering muncul dalam bumi kerja internasional. Akan tetapi, banyak orang menganggapnya sama dengan imigran, tenaga kerja asing, alias hanya orang nan tinggal di luar negeri.</span></p>
<p><span>Padahal, setiap istilah punya makna nan berbeda sehingga krusial untuk memahami maknanya sebelum Anda merencanakan pekerjaan di lingkungan kerja internasional.</span></p><div id="maste-584905046">

<a href="https://affiliate.gramedia.com"><img src="https://cdnwpedutorenews.gramedia.net/wp-content/uploads/2025/01/14140742/Flyer-Promosi-Gramedia-Affiliate-1.jpg"></a>
</div>

<h2><span id="Apa_Itu_Ekspatriat"></span><b>Apa Itu Ekspatriat?</b><span></span></h2>
<p><span><strong>Ekspatriat</strong> adalah seseorang nan tinggal di negara lain selain negara asalnya, baik untuk bekerja, menjalankan tugas tertentu, alias argumen lain.</span></p>
<p><span><strong>Cambridge Dictionary</strong> juga mendefinisikan </span><strong><i>expatriate</i></strong><span> sebagai seseorang nan tidak tinggal di negara asalnya. Jadi, pekerjaan memang salah satu argumen umum, tapi bukan satu-satunya argumen seseorang disebut ekspatriat.</span></p>
<p><span>Istilah ekspatriat berasal dari bahasa Inggris </span><i><span>expatriate</span></i><span>, dan corak singkat nan sering dipakai sehari-hari adalah </span><i><span>expat</span></i><span>. Dalam bahasa Indonesia, </span><strong><i>ekspatriat</i></strong><span> berfaedah orang nan tinggal di luar negara asalnya.</span></p>
<h2><span id="Perbedaan_Ekspatriat_dan_Imigran"></span><b>Perbedaan Ekspatriat dan Imigran</b><span></span></h2>
<p><span>Ekspatriat dan imigran sama-sama orang nan tinggal di luar negara asalnya, jadi kedua istilah ini sering tertukar. Namun, argumen pindah, tujuan tinggal, dan hubungan dengan negara asal </span><b>bisa</b><span> berbeda.</span></p>
<table readabilitydatatable="1">
<tbody>
<tr>
<td><b>Aspek</b></td>
<td><b>Ekspatriat</b></td>
<td><b>Imigran</b></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Tujuan Tinggal di Negara Lain</span></td>
<td><span>Sering berangkaian dengan pekerjaan, penugasan, pendidikan, alias tujuan tertentu</span></td>
<td><span>Umumnya beranjak ke negara lain untuk membangun kehidupan di negara tujuan</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Lama Tinggal</span></td>
<td><span>Dapat berkarakter sementara maupun jangka panjang, tergantung keadaan</span></td>
<td><span>Sering berangkaian dengan rencana menetap lebih lama alias permanen</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span>Rencana untuk Kembali ke Negara Asal</span></td>
<td><span>Dalam penugasan kerja, biasanya tetap mempunyai kemungkinan kembali ke negara asal</span></td>
<td><span>Tidak selalu mempunyai rencana untuk kembali dan dapat memilih menetap di negara tujuan</span></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<h2><span id="Pekerjaan_yang_Dapat_Ekspatriat_Ambil"></span><b>Pekerjaan nan Dapat Ekspatriat Ambil</b><span></span></h2>
<p><span>Dalam bumi kerja, ekspatriat bisa menjalankan beragam pekerjaan, terutama nan butuh skill unik alias pengalaman nan bisa dipakai di lingkungan internasional.</span></p>
<p><span>Perusahaan multinasional, sekolah, organisasi, dan lembaga pemerintah bisa menempatkan tenaga ahli di negara lain sesuai kebutuhan.</span></p>
<h3><span id="1_Manajer_dan_Eksekutif_Perusahaan"></span><b>1. Manajer dan Eksekutif Perusahaan</b><span></span></h3>
<p><span>Manajer alias pelaksana bisa ditugaskan ke negara lain untuk mengelola instansi cabang, memimpin tim, alias memastikan strategi perusahaan melangkah sesuai standar global.</span></p>
<p><span>Posisi ini biasanya butuh pengalaman memimpin dan pemahaman nan kuat tentang upaya nan dijalankan.</span></p>
<h3><span id="2_Tenaga_Profesional"></span><b>2. Tenaga Profesional</b><span></span></h3>
<p><span>Tenaga ahli seperti dokter, insinyur, arsitek, alias mahir tertentu bisa bekerja di luar negeri sesuai keahlian dan izin nan berlaku. Mereka biasanya dibutuhkan lantaran punya skill nan diperlukan perusahaan alias lembaga di negara tujuan.</span></p>
<h3><span id="3_Spesialis_Teknologi_dan_IT"></span><b>3. Spesialis Teknologi dan IT</b><span></span></h3>
<p><span>Bidang teknologi menawarkan banyak kesempatan internasional bagi programmer, software engineer, info specialist, dan ahli keamanan siber.</span></p>
<h3><span id="4_Konsultan"></span><b>4. Konsultan</b><span></span></h3>
<p><span>Konsultan dapat ditugaskan ke beragam negara untuk membantu perusahaan menyelesaikan masalah bisnis, teknologi, keuangan, sumber daya manusia, alias operasional.</span></p>
<h3><span id="5_Akademisi_dan_Peneliti"></span><b>5. Akademisi dan Peneliti</b><span></span></h3>
<p><span>Universitas dan lembaga penelitian bisa merekrut alias mengundang akademisi dan peneliti dari negara lain untuk mengajar, melakukan penelitian, alias menjalankan proyek akademik.</span></p>
<h3><span id="6_Tenaga_Profesional_di_Bidang_Lainnya"></span><b>6. Tenaga Profesional di Bidang Lainnya</b><span></span></h3>
<p><span>Selain pekerjaan itu, ekspatriat bisa bekerja di beragam bagian seperti pemasaran, keuangan, desain, komunikasi, energi, manufaktur, sampai industri kreatif.</span></p>
<h2><span id="Keuntungan_Menjadi_Ekspatriat"></span><b>Keuntungan Menjadi Ekspatriat</b><span></span></h2>
<p><span>Menjalani pekerjaan sebagai ekspatriat bisa memberikan pengalaman nan berbeda dari bekerja di dalam negeri. Selain mendapatkan pengalaman profesional, Anda juga punya kesempatan mengembangkan keahlian pribadi lewat kehidupan di lingkungan baru.</span></p>
<h3><span id="1_Mendapatkan_Pengalaman_Kerja_Internasional"></span><b>1. Mendapatkan Pengalaman Kerja Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Bekerja di negara lain membikin Anda langsung menghadapi sistem kerja dan budaya ahli nan berbeda. Pengalaman ini bisa membantumu memahami langkah bekerja dalam tim multikultural dan memperkaya catatan profesional.</span></p>
<h3><span id="2_Berpeluang_Mendapatkan_Kompensasi_Kompetitif"></span><b>2. Berpeluang Mendapatkan Kompensasi Kompetitif</b><span></span></h3>
<p><span>Beberapa posisi internasional menawarkan penghasilan nan menarik, terutama untuk pekerjaan nan butuh skill unik alias pengalaman tertentu. Namun, besarannya tetap tergantung pada negara tujuan, perusahaan, posisi, pengalaman, dan biaya hidup di sana.</span></p>
<h3><span id="3_Mengembangkan_Skill_dan_Kompetensi"></span><b>3. Mengembangkan Skill dan Kompetensi</b><span></span></h3>
<p><span>Lingkungan kerja internasional bisa mendorong Anda mengembangkan keahlian ahli lebih luas. Kamu juga bisa belajar langkah berkomunikasi, memecahkan masalah, dan bekerja dengan rekan dari budaya berbeda.</span></p>
<h3><span id="4_Memperluas_Networking_Global"></span><b>4. Memperluas Networking Global</b><span></span></h3>
<p><span>Bekerja di luar negeri memberi Anda kesempatan berjumpa kolega, klien, dan ahli dari beragam negara. Hubungan ini bisa menjadi jaringan ahli nan berfaedah untuk kesempatan kerja dan kerja sama di masa depan.</span></p>
<h3><span id="5_Mengenal_Budaya_dan_Lingkungan_Baru"></span><b>5. Mengenal Budaya dan Lingkungan Baru</b><span></span></h3>
<p><span>Tinggal di negara lain membikin Anda bisa mengenal kebiasaan, bahasa, makanan, dan langkah hidup nan berbeda secara langsung. Pengalaman ini bisa memperluas wawasan dan membantu Anda memandang beragam masalah dari perspektif pandang nan lebih beragam.</span></p>
<h3><span id="6_Membuka_Peluang_Karier_Internasional"></span><b>6. Membuka Peluang Karier Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Pengalaman kerja di beragam negara bisa menjadi modal untuk mencari kesempatan ahli lain di masa depan. Kamu juga bisa membangun catatan nan menunjukkan keahlian beradaptasi dengan lingkungan kerja internasional.</span></p>
<h2><span id="Tantangan_yang_Dihadapi_Ekspatriat"></span><b>Tantangan nan Dihadapi Ekspatriat</b><span></span></h2>
<p><span>Di kembali kesempatan menarik, hidup sebagai ekspatriat juga butuh kesiapan menghadapi lingkungan nan berbeda.</span></p>
<p><span>Kamu perlu mempertimbangkan beberapa tantangan berikut sebelum memutuskan membangun pekerjaan di luar negeri.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Beradaptasi dengan Budaya Baru: </b><span>Perbedaan norma, kebiasaan, dan langkah berkomunikasi bisa membikin proses penyesuaian terasa sulit, terutama saat awal tinggal di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Menghadapi Biaya Hidup nan Berbeda:</b><span> Biaya tempat tinggal, transportasi, makanan, dan kebutuhan sehari-hari bisa sangat berbeda dari Indonesia sehingga Anda perlu membikin anggaran dengan baik.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Berjauhan dari Keluarga: </b><span>Tinggal jauh dari family dan kawan dalam waktu lama bisa menimbulkan rasa kangen dan butuh kesiapan emosional nan kuat.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Menghadapi Hambatan Bahasa:</b><span> Perbedaan bahasa bisa menyulitkan komunikasi sehari-hari dan pekerjaan, terutama jika Anda belum terbiasa menggunakan bahasa di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Memahami Aturan Pajak dan Administrasi:</b><span> Ekspatriat perlu memahami patokan visa, izin kerja, pajak, dan manajemen lain nan bertindak di negara tempat tinggal agar bisa menjalani aktivitas secara legal.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Menyesuaikan Diri dengan Lingkungan Kerja:</b><span> Setiap negara bisa punya style komunikasi, hierarki, standar profesional, dan kebiasaan kerja nan berbeda sehingga Anda perlu terbuka untuk beradaptasi.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Skill_yang_Perlu_Dimiliki_Seorang_Ekspatriat"></span><b>Skill nan Perlu Dimiliki Seorang Ekspatriat</b><span></span></h2>
<p><span>Menjadi ekspatriat butuh lebih dari keahlian teknis lantaran Anda juga bakal menghadapi lingkungan dan budaya nan berbeda. Beberapa keahlian berikut bisa membantu Anda beradaptasi dan bekerja lebih baik.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Kemampuan Bahasa Asing:</b><span> Membantu Anda berkomunikasi dengan rekan kerja, klien, maupun masyarakat setempat.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Kemampuan Beradaptasi:</b><span> Membuat Anda lebih siap menghadapi perubahan lingkungan, budaya, dan sistem kerja.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Komunikasi Lintas Budaya:</b><span> Membantu menghindari kesalahpahaman saat bekerja dengan orang dari latar belakang berbeda.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Kompetensi Profesional:</b><span> Keahlian utama tetap menjadi modal krusial untuk mendapatkan dan mempertahankan pekerjaan internasional.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Manajemen Keuangan:</b><span> Membantu Anda mengatur penghasilan dan biaya hidup selama berada di luar negeri.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Kemandirian:</b><span> Membuat Anda lebih siap mengurus beragam kebutuhan tanpa selalu berjuntai pada orang lain.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Apa_yang_Perlu_Disiapkan_Sebelum_Bekerja_sebagai_Ekspatriat"></span><b>Apa nan Perlu Disiapkan Sebelum Bekerja sebagai Ekspatriat?</b><span></span></h2>
<p><span>Sebelum pergi ke negara tujuan, Anda kudu memastikan kebutuhan kerja dan kehidupan sehari-hari sudah siap dengan baik. Persiapan nan baik bisa membantu mengurangi masalah saat Anda mulai tinggal dan bekerja di tempat baru.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Paspor dan Visa Kerja: </b><span>Pastikan paspormu tetap bertindak dan Anda punya visa alias izin kerja nan cocok dengan pekerjaan dan negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Kontrak dan Dokumen Pekerjaan: </b><span>Periksa perjanjian kerja, surat tugas, perincian gaji, dan arsip lain agar Anda mengerti kewenangan dan tanggungjawab sebelum berangkat.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Dana Darurat:</b><span> Siapkan duit simpanan untuk menghadapi perihal tak terduga seperti kehilangan pekerjaan, kebutuhan kesehatan, alias terlambat menerima gaji.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Tempat Tinggal: </b><span>Cari info tentang tempat tinggal nan kondusif dan sesuai dengan budget sebelum Anda mulai tinggal di negara tujuan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Asuransi dan Kesehatan:</b><span> Pastikan perlindungan kesehatan dan asuransi nan Anda punya cocok dengan kebutuhan selama tinggal di luar negeri.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Informasi tentang Negara Tujuan:</b><span> Pelajari budaya, biaya hidup, transportasi, patokan lokal, dan kebiasaan masyarakat agar Anda lebih mudah menyesuaikan diri setelah tiba.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Bagaimana_Cara_Menjadi_Ekspatriat"></span><b>Bagaimana Cara Menjadi Ekspatriat?</b><span></span></h2>
<p><span>Menjadi ekspatriat bukan pekerjaan nan bisa dipilih lewat satu langkah unik lantaran kesempatan itu biasanya datang lewat pekerjaan alias tugas internasional.</span></p>
<p><span>Kamu bisa membangun kesempatan itu secara berjenjang dengan meningkatkan keahlian dan mencari pekerjaan nan berkarakter internasional.</span></p>
<h3><span id="1_Melamar_Pekerjaan_di_Perusahaan_Internasional"></span><b>1. Melamar Pekerjaan di Perusahaan Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Kamu bisa mencari lowongan dari perusahaan besar nan punya instansi alias aktivitas di banyak negara.</span></p>
<h3><span id="2_Bekerja_di_Perusahaan_Asing_di_Indonesia"></span><b>2. Bekerja di Perusahaan Asing di Indonesia</b><span></span></h3>
<p><span>Memulai pekerjaan di perusahaan asing nan beraksi di Indonesia juga bisa menjadi langkah untuk mengenal lingkungan kerja internasional.</span></p>
<h3><span id="3_Mendapat_Penugasan_ke_Kantor_Cabang_di_Luar_Negeri"></span><b>3. Mendapat Penugasan ke Kantor Cabang di Luar Negeri</b><span></span></h3>
<p><span>Karyawan nan sudah bekerja di perusahaan besar bisa mendapat tugas untuk mengerjakan proyek alias operasi di negara lain.</span></p>
<h3><span id="4_Mengikuti_Program_atau_Rekrutmen_Internasional"></span><b>4. Mengikuti Program alias Rekrutmen Internasional</b><span></span></h3>
<p><span>Beberapa perusahaan alias lembaga membuka program perekrutan nan memang untuk menempatkan pekerja di luar negeri.</span></p>
<h3><span id="5_Membangun_Keahlian_yang_Dibutuhkan_di_Negara_Tujuan"></span><b>5. Membangun Keahlian nan Dibutuhkan di Negara Tujuan</b><span></span></h3>
<p><span>Keahlian nan banyak dibutuhkan di bumi bisa meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan di luar negeri.</span></p>
<h2><span id="Ekspatriat_Adalah_Pekerja_di_Luar_Negeri_Pahami_Istilahnya_Sebelum_Berkarier_Global"></span><b>Ekspatriat Adalah Pekerja di Luar Negeri? Pahami Istilahnya Sebelum Berkarier Global</b><span></span></h2>
<p><span>Ekspatriat adalah istilah nan biasanya berfaedah seseorang nan tinggal di negara selain negaranya sendiri.</span></p>
<p><span>Jadi, menjadi ekspatriat bukan hanya soal bekerja di negara lain, tapi juga soal keahlian menyesuaikan diri, memahami lingkungan baru, dan menjalani kehidupan dengan budaya berbeda.</span></p>
<p><span>Jika Anda sedang mempertimbangkan pekerjaan di luar negeri, jangan hanya memandang besar penghasilan alias menariknya hidup di negara tujuan.</span></p>
<p><span>Persiapkan keahlian profesional, bahasa, kondisi keuangan, dan pemahaman tentang patokan kerjanya agar pengalaman itu bisa menjadi langkah positif untuk masa depanmu!</span></p>

<h4><span id="Penulis_Ivory_Ayeisha"></span><strong>Penulis: Ivory Ayeisha</strong><span></span></h4>

<h2><span id="Rekomendasi_Buku_tentang_Dunia_Kerja"></span><b>Rekomendasi Buku tentang Dunia Kerja</b><span></span></h2>
<h3><span id="1_Etiket_Bekerja_Menjadi_Likeable_Person_di_Tempat_Kerja"></span><b>1. Etiket Bekerja: Menjadi Likeable Person di Tempat Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/picture_meta/2024/5/26/g3viimyzic26mk9paftcpp.jpg" alt="Etiket Bekerja" width="348" height="521"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku ini mengajakmu memahami bahwa kesuksesan di bumi kerja tidak hanya ditentukan oleh keahlian teknis dan prestasi, tetapi juga oleh sikap, etika, serta langkah berinteraksi dengan orang lain.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui pembahasan nan praktis, Anda bakal belajar membangun reputasi nan baik, menjadi pribadi nan dipercaya rekan kerja, dan memperluas kesempatan pekerjaan melalui hubungan ahli nan sehat dan positif.</span></i></p>
<h3><span id="2_SOLID_SKILLS_Fondasi_Kesuksesan_Karier_di_Masa_Depan_Dunia_Kerja"></span><b>2. SOLID SKILLS: Fondasi Kesuksesan Karier di Masa Depan Dunia Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/l-ddxve33s.jpg" alt="Solid Skills" width="358" height="539"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Jika Anda mau mempunyai pekerjaan nan berkembang di tengah persaingan bumi kerja nan terus berubah, kitab ini dapat menjadi pedoman nan tepat.</span></i></p>
<p><i><span>Vicario Reinaldo membagikan lima keahlian krusial nan sering kali tidak diajarkan secara formal, tetapi sangat dibutuhkan untuk meraih promosi, beradaptasi dengan perubahan industri, dan membuka kesempatan pekerjaan nan lebih luas di masa depan.</span></i></p>
<h3><span id="3_Happy_Work_-_Lingkungan_Kerja_Asyik_Produktivitas_Naik"></span><b>3. Happy @ Work &ndash; Lingkungan Kerja Asyik, Produktivitas Naik</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/products/-i-o47nnp-.jpg" alt="Happy at Work" width="359" height="529"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Melalui kitab ini, Anda bakal memahami gimana lingkungan kerja nan positif dapat memengaruhi motivasi, produktivitas, hingga kesejahteraan seseorang dalam bekerja.</span></i></p>
<p><i><span>Selain membahas langkah membangun hubungan nan selaras dengan rekan kerja, kitab ini juga menawarkan beragam strategi praktis untuk menciptakan suasana kerja nan lebih nyaman, mengelola stres, dan meningkatkan semangat kerja dalam jangka panjang.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="4_Perkara_Nyari_Kerja_Tentang_Karier_Diri_dan_Kesempatan"></span><b>4. Perkara Nyari Kerja: Tentang Karier, Diri, dan Kesempatan</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/-rjtia-21-.jpg" alt="Perkara Nyari Kerja" width="348" height="513"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku ini datang sebagai pedoman bagi Anda nan sedang mempersiapkan diri memasuki bumi kerja alias mau mengembangkan pekerjaan ke tahap berikutnya.</span></i></p>
<p><i><span>Kamu bakal diajak memahami tren industri di era digital, membangun jaringan profesional, menyusun CV dan portofolio nan menarik, hingga mempersiapkan diri menghadapi wawancara kerja dan kesempatan pekerjaan baru dengan lebih percaya diri.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="5_Jangan_Membuat_Masalah_Kecil_di_Tempat_Kerja_Jadi_Masalah_Besar"></span><b>5. Jangan Membuat Masalah Kecil di Tempat Kerja Jadi Masalah Besar</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/items/MASALAH_DI_TEMPAT_KERJA_C_1_4_CU2_page-0001.jpg" alt="Jangan Membuat Masalah Kecil Jadi Masalah Besar" width="352" height="525"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku karya Richard Carlson ini membantumu menghadapi beragam situasi di tempat kerja dengan langkah nan lebih tenang, menyenangkan, dan tetap produktif, terutama ketika berhadapan dengan tenggat waktu, pekerjaan menumpuk, rapat nan melelahkan, alias pemimpin nan susah dihadapi.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui beragam kiat praktis, Anda bakal diajak mengubah langkah memandang persoalan sehari-hari, seperti tidak membesar-besarkan tekanan pekerjaan, berbaikan dengan kekacauan, hingga memberikan waktu untuk berakhir sejenak, sehingga kehidupan kerja terasa lebih efisien sekaligus membawa pengaruh positif pada kehidupan pribadi.</span></i></p>


							</div>
						</div>

						
					</div>
				</div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/ekspatriat-adalah-arti-keuntungan-dan-cara-menjadi-ekspat-173463.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:05:06 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Gubernur Kalsel: Haji Isam Beri Bantuan Rp7,6 M dan 100 Unit Pompa Air</title>
            <description>Gubernur Kalsel menegaskan bukan Haji Isam yang ditunjuk pemerintah untuk pimpin tim atasi Karhutla, melainkan Menko Pangan Zulkifli Hasan.</description>
            <media:thumbnail url="https://akcdn.detik.net.id/visual/2025/03/14/andi-syamsuddin-arsyad-1741930356769_169.png?w=1200"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/gubernur-kalsel-haji-isam-beri-bantuan-rp7-6-m-dan-100-unit-pompa-air-173461.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
                        <div>

                            
                                                        

                            <p><strong>Jakarta, CNN Indonesia</strong> -- </p><p>Gubernur Kalimantan Selatan (Kalsel)&nbsp;Muhidin&nbsp;turut membantah rumor nan menyebut pengusaha Andi Syamsuddin Arsyad&nbsp;atau <strong><span><a href="https://www.cnnindonesia.com/tag/haji-isam"><span>Haji Isam </span></a></span></strong>menjadi Ketua Tim Percepatan Penanganan Kebakaran Hutan dan Lahan<span><strong> (<a href="https://www.cnnindonesia.com/tag/karhutla"><span>Karhutla</span></a>).</strong></span></p><p>Ia menegaskan bukan Haji Isam nan ditunjuk pemerintah untuk pimpin tim tersebut, melainkan Menko Pangan Zulkifli&nbsp;Hasan.</p><p>"Ini Menko Pangan nan menjadi Ketua Tim," kata Muhidin, Minggu (23/8) dikutip dari&nbsp;<em>detikKalimantan</em>.</p>









<div>
<p>
ADVERTISEMENT
</p>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>

</div><p>Adapun Haji Isam, kata dia, posisinya hanyalah sebagai pihak swasta nan diberi kepercayaan untuk terlibat membantu percepatan penanganan karhutla&nbsp;di<em> Banua</em>&nbsp;tersebut.</p><p>"Karena memang dia [Haji Isam] ditunjuk menjadi Staf Ahli, dan diminta untuk menangani karhutla di Kalsel," ujar Muhidin.</p>
    


<p>Muhidin menyebut peran Haji Isam dalam penanganan Karhutla sudah ditunjukkan di lapangan sejauh ini.</p><p>Menurutnya, Haji Isam menawarkan support perangkat berat, <em>water bombing</em>, serta kucuran biaya Rp7,6 miliar. Dia bilang biaya dan perangkat support dari Haji Isam tu bakal digunakan selama dua pekan ke depan untuk kebutuhan taktis dalam penanganan Karhutla.</p><p>"Ada 100 unit pompa air nan dibantu Haji Isam, dan biaya operasional sebesar Rp7,6 miliar untuk dua minggu ke depan,"&nbsp;kata gubernur itu.</p><p>Sebelumnya, pada Sabtu (22/8), berita Haji Isam diminta Presiden Prabowo Subianto menjadi Ketua Tim Penanganan Karhutla di Kalimantan Selatan ramai diperbincangkan.</p><p>Kabar itu muncul saat Haji Isam turut serta menemani Kepala Staf Angkatan Laut (Kasal) Laksamana TNI Dr. Muhammad Ali saat meninjau langsung kondisi di lapangan.</p><p>Disebutkan bahwa Haji Isam ditelepon langsung Menteri Pertahanan Sjafrie Sjamsoeddin sebagai Koordinator Karhutla.</p><p>Namun, berita itu ditepis Menteri Sekretaris Negara (Mensesneg) Prasetyo Hadi nan menyebut berita tersebut tidak benar, dan mengatakan hanya ada permintaan keterlibatan Haji Isam dalam penanganan Karhutla.</p><p><em><a href="https://www.detik.com/kalimantan/berita/d-8631394/gubernur-kalsel-bantah-isu-haji-isam-ketua-penanganan-karhutla-lalu-apa-perannya.">Baca buletin lengkapnya di sini.</a></em></p> <p><strong>(tim/kid)</strong></p>

                            
                                                         

                                                            
    <div>
        

        <div>
            <p><img src="https://cdn.cnnindonesia.com/cnnid/images/default.jpg?v=12.5.6" alt="placeholder">
            </p>
        </div>
    </div>
                            
                            
                            

                            

                        </div>
                        
                            

                        
                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/gubernur-kalsel-haji-isam-beri-bantuan-rp7-6-m-dan-100-unit-pompa-air-173461.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:00:23 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Dikebut! Revisi UU Migas Ditarget Tuntas Oktober 2026</title>
            <description>DPR mempercepat pembahasan revisi Undang-Undang Minyak dan Gas Bumi (Migas)</description>
            <media:thumbnail url="https://akcdn.detik.net.id/visual/2026/07/27/phe-1785130282348_169.jpeg?w=650&amp;q=90"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/dikebut-revisi-uu-migas-ditarget-tuntas-oktober-2026-173462.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

                        
                                                

                        
                                                

                        
                                                

                        
                        <p><strong>Jakarta, CNBC Indonesia -</strong> Dewan Perwakilan Rakyat (DPR) RI menargetkan pembahasan Revisi Undang-Undang Minyak dan Gas Bumi (RUU Migas) bisa rampung pada pertengahan Oktober 2026. Hal itu untuk memberikan kepastian norma di sektor hulu migas serta merespon dinamika geopolitik dunia agar Indonesia bisa berdikari dalam menyediakan stok migas.</p>
<p>Anggota Komisi XII DPR RI Eddy Soeparno menjelaskan bahwa draf izin tersebut saat ini telah melewati tahap harmonisasi. Pihaknya berupaya menuntaskan seluruh proses pembahasan sebelum masa sidang saat ini berakhir.</p>
<p>"Kita mau menargetkan secepat-cepatnya selesai, syukur-syukur bisa selesai sebelum masa sidang saat ini berakhir. Masa sidang saat ini berhujung pertengahan Oktober jadi sebelum pertengahan Oktober sudah selesai," jelas Eddy kepada CNBC Indonesia, dikutip Senin (24/8/2026).</p>



<p>Eddy menilai percepatan pembahasan RUU Migas krusial lantaran berangkaian dengan mandat Mahkamah Konstitusi untuk merevisi sejumlah pasal nan telah dibatalkan. Selain itu, perihal itu juga bermaksud agar pengembangan sektor migas bisa lebih sigap untuk mengantisipasi kemungkinan gangguan pada rantai pasok daya dunia.</p>
<p>"Sudah sangat krusial saatnya untuk kita melakukan revisi Undang-undang Migas apalagi di tengah kondisi nan sekarang kita hadapi, kondisi geopolitik nan membikin kebutuhan migas kita menjadi sangat kuat dalam memperkuat ketahanan energi," imbuhnya.</p>
<p>Salah satu poin krusial dalam RUU Migas adalah rencana pembentukan Badan Usaha Khusus (BUK) untuk menggantikan peran Satuan Kerja Khusus Pelaksana Kegiatan Usaha Hulu Minyak dan Gas Bumi (SKK Migas).</p>
<p>BUK Migas nantinya bakal bertanggung jawab langsung kepada Presiden serta mempunyai kewenangan untuk mengelola aktivitas hulu migas, baik secara berdikari maupun melalui kerja sama.</p>
<p>Sementara itu, Wakil Ketua Komisi XII DPR RI Bambang Haryadi menjelaskan bahwa revisi RUU Migas merupakan agenda nan sudah dibahas sejak tahun 2015. Regulasi tersebut disiapkan sebagai solusi pasti untuk mengisi kekosongan norma setelah BP Migas dibubarkan oleh Mahkamah Konstitusi pada akhir 2012.</p>
<p>"RUU Migas memang dari dulu sudah dibahas sejak 2015. Pasca putusan MK akhir Tahun 2012 nan membubarkan BP Migas lantaran dianggap bertentangan dengan UUD 1945, dikeluarkan Pepres 9 tahun 2013 untuk mengisi kekosongan norma sementara dengan membentuk SKK Migas," ujarnya kepada CNBC Indonesia, dikutip Senin (24/8/2026).</p>



<p>Perubahan patokan tersebut bermaksud untuk menyatukan kembali kegunaan penguasaan dan pengelolaan migas sepenuhnya di bawah kendali negara. Hal itu dilakukan agar tata kelola sumber daya alam nasional sejalan dengan petunjuk konstitusi dan bisa memberikan akibat ekonomi.</p>
<p>"Tujuannya jelas menjalankan putusan MK. Poin pentingnya adalah Penguasaan dan Pengusahaan kudu dikendalikan negara. UU 22 tahun 2001 memisahkan penguasaan dan pengusahaan. Dalam RUU Migas ini disatukan sesuai amar putusan MK," jelasnya</p>
<p>Pihaknya optimis landasan norma nan lebih kuat bakal menjadi daya tarik bagi investasi di sektor hulu migas. Adanya kepastian mengenai lembaga pengelola diharapkan dapat mendorong perusahaan untuk meningkatkan aktivitas eksplorasi demi meningkatkan nomor produksi minyak nasional.</p>

<p><strong>Jadi inisiatif DPR</strong><strong></strong></p>

<p>Sebagai informasi, pengambilan keputusan revisi Undang-Undang No.22 tahun 2001 tentang Minyak dan Gas Bumi (UU Migas) sebagai Rancangan Undang-Undang (RUU) baru ini dilakukan dalam Rapat Paripurna DPR nan dilaksanakan di Gedung Nusantara, Kompleks Parlemen Senayan, Jakarta Pusat, Selasa (18/8/2026).</p>
<p>Hadir dalam rapat paripurna para ketua DPR, ialah Ketua DPR Puan Maharani serta empat wakil ketua DPR, ialah Sufmi Dasco Ahmad, Sari Yuliati, Saan Mustopa, dan Cucun Ahmad Syamsurizal.</p>
<p>Mulanya, Saan meminta pendapat fraksi-fraksi terhadap RUU Migas usul inisiatif Komisi XII DPR. Pendapat fraksi-fraksi pun disampaikan secara tertulis</p>
<p>Kemudian, Saan menanyakan persetujuan para personil nan datang mengenai RUU tersebut menjadi usul inisiatif DPR. Para personil Dewan pun menyetujuinya.</p>
<p>"Kami menanyakan kepada sidang Dewan nan terhormat, apakah RUU usul inisiatif Komisi XII DPR RI tentang Minyak dan Gas Bumi dapat disetujui menjadi RUU usul DPR?," tanya Saan. "Setuju," jawab personil Dewan.</p>
<p>Sebelumnya, Badan Legislasi (Baleg) DPR menyetujui pengharmonisan RUU tentang Migas. Seluruh fraksi menyetujui RUU tersebut dalam rapat pengambilan keputusan atas hasil pengharmonisan RUU Migas nan digelar di Gedung Nusantara, Kompleks Parlemen Senayan, Jakarta, Sabtu (15/8/2026).</p>
<p>Ketua Panja Sturman Panjaitan mengatakan, RUU Migas disepakati menjadi RUU penggantian. Panja juga melakukan sejumlah perbaikan dan penyempurnaan teknis terhadap draf RUU tersebut.</p>
<p>"Disepakati dalam rapat panja berbareng pengusul secara garis besar adalah menyepakati rancangan undang-undang ini menjadi rancangan undang-undang penggantian serta melakukan perbaikan dan penyempurnaan secara teknis sebanyak 39 item, sedang catatan aspek substansi diserahkan sepenuhnya kepada pengusul," ujarnya.</p>
<p>Sturman mengatakan terdapat sejumlah perubahan hasil rapat Panja. Salah satunya, RUU Migas disepakati sebagai RUU penggantian. Selain itu, penjelasan Pasal 7 dihapus dan kata 'kontraktor' juga dipindahkan menjadi arti dalam Bab I mengenai ketentuan umum.</p> 
                        

                        
                        <p><strong>(pgr/pgr)</strong>
                        

                        
                                                        <a href="https://www.cnbcindonesia.com/embed/video/760545?comscore=off" id="idautovideocnbc">[Gambas:Video CNBC]<br></a></p>                                                

                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/dikebut-revisi-uu-migas-ditarget-tuntas-oktober-2026-173462.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:00:23 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Digital Nomad: Arti, Jenis Pekerjaan, dan Cara Menjalaninya!</title>
            <description>Arti Digital Nomad – Pernahkah kamu membayangkan bisa bekerja tanpa harus selalu berada di kantor, bahkan sambil berpindah dari satu kota ke kota lainnya? Kemajuan teknologi dan internet membuat cara bekerja jadi lebih fleksibel sehingga seseorang sekarang bisa menjalankan...</description>
            <media:thumbnail url="https://images.pexels.com/photos/3747130/pexels-photo-3747130.jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/digital-nomad-arti-jenis-pekerjaan-dan-cara-menjalaninya-173460.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
					



					<div>
						<div>
							<div itemprop="articleBody">
								<p><em><strong>Arti Digital Nomad &ndash; </strong></em><span>Pernahkah Anda membayangkan bisa bekerja tanpa kudu selalu berada di kantor, apalagi sembari beranjak dari satu kota ke kota lainnya?</span></p>
<p><span>Kemajuan teknologi dan internet membikin langkah bekerja jadi lebih elastis sehingga seseorang sekarang bisa menjalankan pekerjaan dari beragam tempat. Kondisi ini kemudian menciptakan style hidup nan dikenal sebagai digital nomad nan menarik perhatian.</span></p>
<p><span>Bagi Anda nan tertarik dengan langkah kerja modern ini, mari pahami makna <em><strong>digital nomad</strong></em> dulu agar tidak mengira bahwa mereka hanya sekadar bekerja sembari berlibur!</span></p>

<h2><span id="Apa_Arti_Digital_Nomad"></span><b>Apa Arti Digital Nomad?</b><span></span></h2>
<p><span><em><strong>Digital nomad</strong></em> adalah seseorang nan bekerja menggunakan teknologi digital dan bisa menjalankan pekerjaannya dari beragam tempat tanpa kudu terikat di satu lokasi.</span></p><div id="maste-289637538">

<a href="https://affiliate.gramedia.com"><img src="https://cdnwpedutorenews.gramedia.net/wp-content/uploads/2025/01/14140742/Flyer-Promosi-Gramedia-Affiliate-1.jpg"></a>
</div>
<p><span>Seorang digital nomad biasanya punya pekerjaan nan bisa dilakukan secara online dan menjalani style hidup berpindah-pindah&mdash;baik antar kota maupun antarnegara&mdash;sambil tetap menyelesaikan tugas pekerjaannya.</span></p>
<p><span>Istilah ini bukan nama pekerjaan tertentu, melainkan gambaran mengenai langkah seseorang bekerja sekaligus menjalani kehidupannya.</span></p>
<h2><span id="Ciri-ciri_Seorang_Digital_Nomad"></span><b>Ciri-ciri Seorang Digital Nomad</b><span></span></h2>
<p><span>Tidak semua orang nan bekerja dari rumah alias kafe langsung bisa disebut digital nomad. Ada beberapa karakter unik nan biasanya ada pada style hidup ini.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Bekerja dengan Perangkat Digital:</b><span> Menggunakan laptop, smartphone, dan internet untuk menyelesaikan pekerjaan sehari-hari.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Tidak Terikat pada Satu Lokasi:</b><span> Dapat bekerja dari rumah, kafe, coworking space, alias tempat lain nan mendukung pekerjaan.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Memiliki Pekerjaan nan Fleksibel:</b><span> Pekerjaannya memungkinkan tugas diselesaikan secara online tanpa kudu selalu datang langsung.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Sering Berpindah Tempat:</b><span> Digital nomad dapat tinggal di kota alias negara berbeda selama kebutuhan pekerjaan tetap terpenuhi.</span></li>
<li aria-level="1"><b>Mampu Mengatur Waktu Sendiri:</b><span> Kamu kudu menentukan agenda kerja dan rehat sendiri agar pekerjaan tetap selesai meski lingkungan terus berubah.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Perbedaan_Digital_Nomad_dan_Remote_Work"></span><b>Perbedaan Digital Nomad dan Remote Work</b><span></span></h2>
<p><span>Istilah digital nomad dan remote work memang sering dipakai bergantian, tapi sebenarnya keduanya tidak sama sepenuhnya.</span></p>
<p><span>Mari simak perbedaan digital nomad dan remote work pada tabel singkat di bawah ini!</span></p>
<table readabilitydatatable="1">
<tbody>
<tr>
<td><b>Aspek</b></td>
<td><b>Digital Nomad</b></td>
<td><b>Remote Work</b></td>
</tr>
<tr>
<td><b>Sistem Kerja</b></td>
<td><span>Bekerja secara digital dengan kebebasan letak nan tinggi</span></td>
<td><span>Bekerja dari luar instansi sesuai kebijakan perusahaan</span></td>
</tr>
<tr>
<td><b>Lokasi Kerja</b></td>
<td><span>Dapat beranjak dari satu kota alias negara ke tempat lain</span></td>
<td><span>Bisa tetap berada di satu letak seperti rumah</span></td>
</tr>
<tr>
<td><b>Gaya Hidup</b></td>
<td><span>Menggabungkan pekerjaan dengan mobilitas dan eksplorasi</span></td>
<td><span>Lebih berfokus pada elastisitas dalam bekerja</span></td>
</tr>
<tr>
<td><b>Mobilitas</b></td>
<td><span>Umumnya beranjak tempat secara berkala</span></td>
<td><span>Tidak kudu beranjak tempat</span></td>
</tr>
</tbody>
</table>
<h2><span id="Contoh_Pekerjaan_yang_Bisa_Dilakukan_Digital_Nomad"></span><b>Contoh Pekerjaan nan Bisa Dilakukan Digital Nomad</b><span></span></h2>
<p><span>Peluang menjadi digital nomad terbuka untuk beragam pekerjaan nan bisa dilakukan dengan perangkat digital dan tidak perlu datang secara bentuk setiap hari.</span></p>
<p><span>Berikut beberapa pekerjaan nan sering ditemukan dalam lingkungan kerja elastis dan dapat dilakukan dari beragam tempat!</span></p>
<h3><span id="1_Penulis_Konten_dan_Copywriter"></span><b>1. Penulis Konten dan Copywriter</b><span></span></h3>
<p><span>Penulis konten dan copywriter dapat mengerjakan artikel, blog, naskah iklan, hingga materi pemasaran secara online.</span></p>
<h3><span id="2_Desainer_Grafis"></span><b>2. Desainer Grafis</b><span></span></h3>
<p><span>Desainer skematis membikin beragam materi visual seperti poster, ilustrasi, logo, dan konten media sosial menggunakan program desain. Pekerjaan ini cukup elastis lantaran hasil kerja bisa dikirim dan diperbaiki secara digital.</span></p>
<h3><span id="3_Web_Developer_dan_Programmer"></span><b>3. Web Developer dan Programmer</b><span></span></h3>
<p><span>Web developer dan programmer membikin website, aplikasi, alias sistem perangkat lunak dengan menggunakan komputer. Pekerjaan ini bisa dilakukan dari jauh, selama Anda punya perangkat nan cocok, hubungan internet, dan akses ke sistem kerja tim.</span></p>
<h3><span id="4_Digital_Marketer"></span><b>4. Digital Marketer</b><span></span></h3>
<p><span>Digital marketer biasanya mengerjakan SEO, media sosial, iklan digital, kajian kampanye, sampai strategi pemasaran secara online.</span></p>
<h3><span id="5_Konsultan_dan_Coach"></span><b>5. Konsultan dan Coach</b><span></span></h3>
<p><span>Konsultan dan coach bisa memberikan jasa kepada pengguna lewat pertemuan virtual, konsultasi online, alias platform komunikasi digital selama jadwal, komunikasi, dan kebutuhan jasa tetap teratur.</span></p>
<h3><span id="6_Virtual_Assistant"></span><b>6. Virtual Assistant</b><span></span></h3>
<p><span>Virtual assistant membantu pengguna dalam pekerjaan administratif, seperti mengatur jadwal, mengelola email, membikin dokumen, alias mengelola data. Sebagian besar tugasnya bisa dilakukan secara online sehingga mendukung style hidup digital nomad.</span></p>
<h3><span id="7_Pengajar_atau_Tutor_Online"></span><b>7. Pengajar alias Tutor Online</b><span></span></h3>
<p><span>Tutor online bisa mengajar bahasa, pelajaran sekolah, alias keahlian tertentu lewat platform belajar dan video conference. Kamu bisa mengatur agenda kelas sesuai kesepakatan, agar pekerjaan tetap bisa dilakukan meski berada di tempat nan berbeda.</span></p>
<h3><span id="8_Customer_Service"></span><b>8. Customer Service</b><span></span></h3>
<p><span>Customer service remote membantu pengguna lewat chat, email, alias telepon sesuai sistem perusahaan. Pekerjaan ini bisa dilakukan dari tempat nan elastis selama Anda punya hubungan internet nan stabil dan mengikuti agenda kerja nan disepakati.</span></p>
<h3><span id="9_Content_Creator"></span><b>9. Content Creator</b><span></span></h3>
<p><span>Content creator membikin video, foto, tulisan, podcast, alias konten digital lain untuk audiens alias klien. Gaya hidup digital nomad apalagi bisa jadi bagian dari konten lantaran perjalanan dan kehidupan di beragam tempat menjadi sumber buahpikiran dan materi kreatif.</span></p>
<h3><span id="10_Pekerjaan_Pengolahan_Data"></span><b>10. Pekerjaan Pengolahan Data</b><span></span></h3>
<p><span>Pekerjaan seperti info entry, pengolahan spreadsheet, dan sebagian kajian info bisa dilakukan secara online menggunakan program pengolah data.</span></p>
<h2><span id="Kelebihan_Menjadi_Digital_Nomad"></span><b>Kelebihan Menjadi Digital Nomad</b><span></span></h2>
<p><span>Gaya hidup digital nomad menawarkan kebebasan nan mungkin susah didapat dalam langkah kerja biasa. Namun, faedah itu bakal terasa maksimal saat Anda bisa mengatur pekerjaan dan kehidupan pribadi dengan seimbang.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Bebas Menentukan Lokasi Kerja:</b><span> Kamu bisa memilih tempat nan menurutmu nyaman untuk bekerja, mulai dari rumah, kafe, ruang kerja bersama, sampai kota lain.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Waktu Kerja Lebih Fleksibel:</b><span> Beberapa pekerjaan digital memungkinkan Anda mengatur waktu kerja sesuai sasaran dan kesepakatan dengan pengguna alias perusahaan.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Bisa Bekerja Sambil Bepergian:</b><span> Digital nomad bisa menggabungkan pekerjaan dengan perjalanan tanpa kudu mengambil libur panjang setiap kali mau mengunjungi tempat baru.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Memiliki Pengalaman dan Wawasan Baru: </b><span>Berpindah tempat membuatmu berjumpa dengan orang, budaya, dan kebiasaan nan berbeda.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Memperluas Jaringan Internasional:</b><span> Kamu bisa berjumpa rekan kerja, klien, dan organisasi dari beragam wilayah dan negara.</span></li>
</ul>
<h2><span id="Kekurangan_Menjadi_Digital_Nomad"></span><b>Kekurangan Menjadi Digital Nomad</b><span></span></h2>
<p><span>Di kembali fleksibilitasnya, style hidup ini juga punya beberapa tantangan nan perlu Anda pikirkan. Kebebasan bekerja dari mana saja tidak selalu membikin hidup jadi lebih mudah alias santai.</span></p>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Penghasilan Tidak Selalu Stabil: </b><span>Digital nomad nan bekerja sebagai freelancer alias pemilik upaya bisa mengalami perubahan jumlah proyek dan penghasilan dari waktu ke waktu.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Sulit Memisahkan Waktu Kerja dan Istirahat:</b><span> Saat tempat tinggal juga jadi tempat bekerja, pemisah antara waktu kerja dan waktu pribadi bisa menjadi tidak jelas.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Membutuhkan Koneksi Internet nan Stabil:</b><span> Pekerjaan digital sangat berjuntai pada internet untuk komunikasi, rapat, mengirim file, dan akses ke beragam platform kerja.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Harus Beradaptasi dengan Tempat Baru:</b><span> Berpindah tempat berfaedah Anda kudu terus menyesuaikan diri dengan lingkungan, budaya, fasilitas, apalagi area waktu nan berbeda.</span></li>
</ul>
<ul>
<li aria-level="1"><b>Bisa Merasa Kesepian alias Kurang Memiliki Rutinitas: </b><span>Sering beranjak tempat bisa membuatmu jauh dari keluarga, teman, alias organisasi nan biasanya Anda temui langsung</span></li>
</ul>
<h2><span id="Bagaimana_Cara_Menjadi_Digital_Nomad"></span><b>Bagaimana Cara Menjadi Digital Nomad?</b><span></span></h2>
<p><span>Menjadi digital nomad bukan perihal nan kudu dilakukan secara tiba-tiba. Kamu bisa mulai secara berjenjang dengan membangun keahlian kerja nan tepat dan memastikan kondisi finansial serta kebutuhan hidup sudah cukup siap.</span></p>
<h3><span id="1_Tentukan_Keahlian_yang_Bisa_Dijual_Secara_Online"></span><b>1. Tentukan Keahlian nan Bisa Dijual Secara Online</b><span></span></h3>
<p><span>Mulailah dengan memilih keahlian nan bisa menghasilkan pekerjaan secara digital, seperti menulis, desain, pemrograman, pemasaran, alias mengajar.</span></p>
<h3><span id="2_Cari_Pekerjaan_Remote_atau_Freelance"></span><b>2. Cari Pekerjaan Remote alias Freelance</b><span></span></h3>
<p><span>Setelah punya keterampilan, cari pekerjaan nan memang memungkinkan Anda bekerja dari luar kantor.</span></p>
<h3><span id="3_Bangun_CV_dan_Portofolio"></span><b>3. Bangun CV dan Portofolio</b><span></span></h3>
<p><span>Buat CV dan portofolio nan menunjukkan pengalaman, keahlian nan sesuai dengan pekerjaan nan Anda inginkan, serta hasil kerja terbaik agar calon pengguna alias perusahaan bisa memandang kemampuanmu langsung.</span></p>
<h3><span id="4_Tentukan_Sumber_Penghasilan_yang_Stabil"></span><b>4. Tentukan Sumber Penghasilan nan Stabil</b><span></span></h3>
<p><span>Pendapatan nan lebih beragam bisa membantu mengurangi akibat finansial saat salah satu proyek alias pekerjaan berhenti.</span></p>
<h3><span id="5_Siapkan_Peralatan_Kerja"></span><b>5. Siapkan Peralatan Kerja</b><span></span></h3>
<p><span>Laptop, handphone, hubungan internet, charger, dan penyimpanan info adalah perlengkapan krusial bagi pekerja nan sering beranjak tempat.</span></p>
<h3><span id="6_Pilih_Destinasi_yang_Mendukung_Produktivitas"></span><b>6. Pilih Destinasi nan Mendukung Produktivitas</b><span></span></h3>
<p><span>Pertimbangkan kualitas internet, biaya hidup, keamanan, akomodasi kerja, dan akses transportasi sebelum memilih tempat tinggal.</span></p>
<h3><span id="7_Atur_Jadwal_Kerja_dan_Waktu_Istirahat"></span><b>7. Atur Jadwal Kerja dan Waktu Istirahat</b><span></span></h3>
<p><span>Tentukan jam kerja, sasaran harian, serta waktu rehat agar produktivitas tetap terjaga dan Anda bisa menikmati perjalanan tanpa membikin pekerjaan terbengkalai.</span></p>
<h2><span id="Digital_Nomad_Bekerja_Fleksibel_Sambil_Menjelajahi_Berbagai_Tempat"></span><b>Digital Nomad: Bekerja Fleksibel Sambil Menjelajahi Berbagai Tempat</b><span></span></h2>
<p><span>Pada akhirnya, makna digital nomad bukan hanya bekerja menggunakan laptop sembari bepergian, tetapi menggambarkan campuran antara pekerjaan digital dan style hidup nan memberi kebebasan memilih tempat tinggal.</span></p>
<p><span>Gaya hidup ini memang menawarkan banyak keuntungan, tapi Anda juga perlu memikirkan kestabilan penghasilan, kedisiplinan, hubungan internet, legalitas, dan keahlian beradaptasi sebelum menjalani.</span></p>
<p><span>Tertarik menjadi digital nomad? Mulailah dengan mengembangkan keahlian nan bisa dijual lewat internet, membangun portofolio, dan mencari pekerjaan nan memungkinkan Anda bekerja dari mana saja!</span></p>

<h4><span id="Penulis_Ivory_Ayeisha"></span><strong>Penulis: Ivory Ayeisha</strong><span></span></h4>

<h2><span id="Rekomendasi_Buku_tentang_Dunia_Kerja"></span><b>Rekomendasi Buku tentang Dunia Kerja</b><span></span></h2>
<h3><span id="1_Etiket_Bekerja_Menjadi_Likeable_Person_di_Tempat_Kerja"></span><b>1. Etiket Bekerja: Menjadi Likeable Person di Tempat Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/picture_meta/2024/5/26/g3viimyzic26mk9paftcpp.jpg" alt="Etiket Bekerja" width="348" height="521"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja"><span><a href="https://www.gramedia.com/products/etiket-bekerja-menjadi-likeable-person-di-tempat-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></span></a></p>
<p><i><span>Buku ini mengajakmu memahami bahwa kesuksesan di bumi kerja tidak hanya ditentukan oleh keahlian teknis dan prestasi, tetapi juga oleh sikap, etika, serta langkah berinteraksi dengan orang lain.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui pembahasan nan praktis, Anda bakal belajar membangun reputasi nan baik, menjadi pribadi nan dipercaya rekan kerja, dan memperluas kesempatan pekerjaan melalui hubungan ahli nan sehat dan positif.</span></i></p>
<h3><span id="2_SOLID_SKILLS_Fondasi_Kesuksesan_Karier_di_Masa_Depan_Dunia_Kerja"></span><b>2. SOLID SKILLS: Fondasi Kesuksesan Karier di Masa Depan Dunia Kerja</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/l-ddxve33s.jpg" alt="Solid Skills" width="358" height="539"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/solid-skills-fondasi-kesuksesan-karier-di-masa-depan-dunia-kerja?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Jika Anda mau mempunyai pekerjaan nan berkembang di tengah persaingan bumi kerja nan terus berubah, kitab ini dapat menjadi pedoman nan tepat.</span></i></p>
<p><i><span>Vicario Reinaldo membagikan lima keahlian krusial nan sering kali tidak diajarkan secara formal, tetapi sangat dibutuhkan untuk meraih promosi, beradaptasi dengan perubahan industri, dan membuka kesempatan pekerjaan nan lebih luas di masa depan.</span></i></p>
<h3><span id="3_Happy_Work_-_Lingkungan_Kerja_Asyik_Produktivitas_Naik"></span><b>3. Happy @ Work &ndash; Lingkungan Kerja Asyik, Produktivitas Naik</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/products/-i-o47nnp-.jpg" alt="Happy at Work" width="359" height="529"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/happy--work--lingkungan-kerja-asyik-produktivitas-naik?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Melalui kitab ini, Anda bakal memahami gimana lingkungan kerja nan positif dapat memengaruhi motivasi, produktivitas, hingga kesejahteraan seseorang dalam bekerja.</span></i></p>
<p><i><span>Selain membahas langkah membangun hubungan nan selaras dengan rekan kerja, kitab ini juga menawarkan beragam strategi praktis untuk menciptakan suasana kerja nan lebih nyaman, mengelola stres, dan meningkatkan semangat kerja dalam jangka panjang.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="4_Perkara_Nyari_Kerja_Tentang_Karier_Diri_dan_Kesempatan"></span><b>4. Perkara Nyari Kerja: Tentang Karier, Diri, dan Kesempatan</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/product-metas/-rjtia-21-.jpg" alt="Perkara Nyari Kerja" width="348" height="513"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/perkara-nyari-kerja-tentang-karier-diri-dan-kesempatan?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku ini datang sebagai pedoman bagi Anda nan sedang mempersiapkan diri memasuki bumi kerja alias mau mengembangkan pekerjaan ke tahap berikutnya.</span></i></p>
<p><i><span>Kamu bakal diajak memahami tren industri di era digital, membangun jaringan profesional, menyusun CV dan portofolio nan menarik, hingga mempersiapkan diri menghadapi wawancara kerja dan kesempatan pekerjaan baru dengan lebih percaya diri.&nbsp;</span></i></p>
<h3><span id="5_Jangan_Membuat_Masalah_Kecil_di_Tempat_Kerja_Jadi_Masalah_Besar"></span><b>5. Jangan Membuat Masalah Kecil di Tempat Kerja Jadi Masalah Besar</b><span></span></h3>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://image.gramedia.net/rs:fit:0:0/plain/https://cdn.gramedia.com/uploads/items/MASALAH_DI_TEMPAT_KERJA_C_1_4_CU2_page-0001.jpg" alt="Jangan Membuat Masalah Kecil Jadi Masalah Besar" width="352" height="525"></a></p>
<p><a href="https://www.gramedia.com/products/jangan-membuat-masalah-kecil-di-tempat-kerja-jadi-masalah-besar-1?utm_source=bestseller&amp;utm_medium=bestsellerbuku&amp;utm_campaign=seo&amp;utm_content=BestSellerRekomendasi"><img loading="lazy" src="https://master-sellers.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png" alt="https://cdnwpseller.gramedia.com/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png" width="300" height="59" srcset="https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com-300x59.png 300w, https://cdnwpseller.gramedia.net/wp-content/uploads/2024/04/button_cek-gramedia-com.png 346w" sizes=" 300px) 100vw, 300px"></a></p>
<p><i><span>Buku karya Richard Carlson ini membantumu menghadapi beragam situasi di tempat kerja dengan langkah nan lebih tenang, menyenangkan, dan tetap produktif, terutama ketika berhadapan dengan tenggat waktu, pekerjaan menumpuk, rapat nan melelahkan, alias pemimpin nan susah dihadapi.</span></i></p>
<p><i><span>Melalui beragam kiat praktis, Anda bakal diajak mengubah langkah memandang persoalan sehari-hari, seperti tidak membesar-besarkan tekanan pekerjaan, berbaikan dengan kekacauan, hingga memberikan waktu untuk berakhir sejenak, sehingga kehidupan kerja terasa lebih efisien sekaligus membawa pengaruh positif pada kehidupan pribadi.</span></i></p>


							</div>
						</div>

						
					</div>
				</div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/digital-nomad-arti-jenis-pekerjaan-dan-cara-menjalaninya-173460.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 09:00:08 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Anak SD di Bandung Terluka Parah, Kepala dan Telinga Digigit Pitbull</title>
            <description>Anjing pitbull yang sedang dijemur itu terlepas dari patok lalu masuk ke dalam komplek dan menyerang anak yang sedang bermain.</description>
            <media:thumbnail url="https://akcdn.detik.net.id/visual/2019/11/25/7d03c49c-c13b-4d34-9c7a-758e0e8fafa7_169.jpeg?w=1200"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/anak-sd-di-bandung-terluka-parah-kepala-dan-telinga-digigit-pitbull-173458.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
                        <div>

                            
                                                        

                            <p><strong>Bandung, CNN Indonesia</strong> -- </p><p>Siswa&nbsp;kelas tiga tingkat sekolah dasar, menjadi korban gigit anjing pitbull piaraan di Kompleks Grand Cendana, Kecamatan Arjasari, Kabupaten Bandung, Minggu (23/8) sore.</p><p>Siswa SD itu mengalami luka di bagian kepala dan telinga hingga kudu dilarikan ke rumah sakit untuk dirawat.</p><p>Kronologi kejadian berasas kepolisian, berasal saat sejumlah penduduk mendengar korban berteriak menangis. Saat dihampiri warga, korban tengah digigit oleh anjing Pitbull tersebut.</p>









<div>
<p>
ADVERTISEMENT
</p>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>

</div><p>"Anjingnya sedang dijemur terlepas dari patok pengikat kemudian masuk ke dalam komplek dan menyerang anak nan sedang bermain di luar rumah korban," ucap Kapolsek Pameungpeuk Kompol Asep Dedi saat dikonfirmasi, Senin (24/8).</p>
    


<p>Ia mengatakan korban langsung dibawa ke rumah sakit oleh orang tua korban dan pemilik anjing piaraan untuk diobati di Rumah Sakit Welas Asih, Kabupaten Bandung. Akibat kejadian itu, korban mengalami luka di bagian kepala dan telinga.</p><p>"Luka pada bagian kepala dan telinga, untuk korban tetap di rawat di rumah sakit Welas Asih," kata dia.</p><p>Ia mengatakan korban tetap dalam penanganan intensif rumah sakit dan korban bakal mendapatkan vaksin dari Puskesmas Ciparay, Kabupaten Bandung. Petugas nan mengambil vaksin tersebut.</p><p>"Korban tetap dalam perawatan intensif dokter," kata dia.</p> <p><strong>(csr)</strong></p>

                            
                                                         

                                                            
    <div>
        

        <div>
            <p><img src="https://cdn.cnnindonesia.com/cnnid/images/default.jpg?v=12.5.6" alt="placeholder">
            </p>
        </div>
    </div>
                            
                            
                            

                            

                        </div>
                        
                            

                        
                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/anak-sd-di-bandung-terluka-parah-kepala-dan-telinga-digigit-pitbull-173458.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:45:15 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Video: Mandiri Farmasi dan Alkes, Kemenkes Pangkas 20% Impor Bahan Obat</title>
            <description>Mandiri Farmasi dan Alkes, Kemenkes Pangkas 20% Impor Bahan Baku Obat dan Produksi Vaksin 4,5 Juta Balita</description>
            <media:thumbnail url="https://akcdn.detik.net.id/visual/2026/08/21/mandiri-farmasi-alkes-kemenkes-pangkas-20-impor-bahan-baku-obat-produksi-vaksin-45-juta-balita-1787289680506_169.png?w=650&amp;q=90"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/video-mandiri-farmasi-dan-alkes-kemenkes-pangkas-20-impor-bahan-obat-173459.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
                            <p><strong><span>Jakarta, CNBC Indonesia- </span></strong><span>Tingginya kebutuhan jasa kesehatan masyarakat Indonesia hingga support pemerintah dalam mendorong kemandirian sektor farmasi, prasarana medis dan digitalisasi sektor kesehatan menjadikan potensi investasi dalam industri kesehatan Tanah Air semakin meningkat.</span></p>
<p>Direktur Jenderal Farmasi dan Alat Kesehatan Kemenkes RI, Lucia Rizka Andalucia menyebut penyediaan jasa dan prasarana kesehatan untuk melayani 280 juta masyarakat menjadi kesempatan bagi pengembangan ekosistem kesehatan RI.</p>
<p>Pada tahun 2024, shopping kesehatan RI mencapai Rp 630 Triliun nan meliputi pelayanan kesehatan, farmasi dan perangkat kesehatan sehingga menjadi potensi bagi pengembangan industri kesehatan RI. Selain itu kontribusi sektor kesehatan terhadap ekonomi RI terus meningkat dimana setiap shopping kesehatan Rp 1 berpotensi mendorong kenaikan GDP sebesar Rp 2-3 .</p>
<p>Kemenkes telah menyusun Rencana Induk Bidang Kesehatan nan dalam 5 tahun ini ditentukan prioritas pengembangan menuju ketahanan sektor farmasi biaya perangkat kesehatan. Salah satunya menekan impor bahan baku obat lewat 34 bahan baku obat nan bisa diproduksi di dalam negeri nan bisa menurunkan impor 20%.</p>
<p>Selain itu mendorong produksi vaksin dalam negeri untuk program imunisasi bagi sekitar 4,5 juta bayi nan lahir setiap tahunnya.</p>
<p>Lalu seperti apa upaya RI mendorong kemandirian farmasi dan perangkat kesehatan nasional? Selengkapnya simak perbincangan Emmanuella Egatirta dengan Direktur Jenderal Farmasi dan Alat Kesehatan Kemenkes RI, Lucia Rizka Andalucia dalam Profit, CNBC Indonesia <span></span>(Jum'at, 21/08/2026)</p>
                            <br>
                            
                            

                        </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/video-mandiri-farmasi-dan-alkes-kemenkes-pangkas-20-impor-bahan-obat-173459.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:45:15 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Kisah Sri Purwanti, Nasabah BRI yang Sukses Bisnis Kuliner Halal di Taiwan</title>
            <description>Sri Purwanti, PMI asal Cilacap, sukses jadi pengusaha kuliner halal di Taiwan. Dengan kerja keras dan manajemen keuangan, ia wujudkan impian dan lapangan kerja.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/24/kisah-sri-purwanti-nasabah-bri-yang-sukses-bisnis-kuliner-halal-di-taiwan-1787535772472_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/kisah-sri-purwanti-nasabah-bri-yang-sukses-bisnis-kuliner-halal-di-taiwan-173457.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                

        <p><strong>Jakarta</strong> - 
        </p>
        <p>Merantau ke negeri orang membawa Sri Purwanti menempuh perjalanan panjang. Perempuan asal Cilacap, Jawa Tengah (Jateng) itu datang ke Taiwan belasan tahun lampau sebagai Pekerja Migran Indonesia (PMI).</p><p>Kini, kerja keras dan keberaniannya membangun upaya telah mengantarkan Sri menjadi pengusaha kuliner legal dengan upaya nan berkembang di jantung Kota Taipei, ibukota Taiwan.</p><p>Sri merupakan pengguna BRI nan sukses mengubah penghasilan selama bekerja di perantauan menjadi modal untuk membangun ekonomi.</p>
<div>
  
  
  <p>
    SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
  </p>
</div><p>Dari disiplin menyisihkan pendapatan dan mengelola keuangan, dia perlahan mengumpulkan modal hingga akhirnya memberanikan diri merintis upaya kuliner halal.</p><p>Usaha tersebut sekarang berkembang menjadi Kedai Sri Rahayu, restoran Indonesia nan berada di No. 36, Aiguo E Rd, Zhongzheng District, tak jauh dari Taipei Grand Mosque.</p><p>Kedai tersebut menjadi salah satu tempat bagi diaspora Indonesia dan organisasi Muslim di Taipei untuk menikmati beragam kuliner unik Nusantara.</p><p>Perjalanan Sri membangun upaya berasal dari pengalaman nan sangat dekat dengan kesehariannya sebagai PMI.</p><p>Ketika pertama kali tiba di Taiwan, mendapatkan makanan legal nan sesuai dengan cita rasa Indonesia bukan perkara mudah.</p><p>Kesulitan tersebut kemudian Sri lihat sebagai kebutuhan nan juga dirasakan banyak pekerja Indonesia lainnya.</p><p>"Waktu pertama kali jadi pekerja migran, mencari makanan legal itu luar biasa sulit. Dari situ saya berpikir, teman-teman pekerja lain pasti merasakan kesulitan nan sama," kenang Sri, dalam keterangan tertulis, Senin (24/8/2026).</p><p>"Saya berkeinginan menyisihkan sebagian penghasilan, menabung sedikit demi sedikit, dan belajar mengelola keuangan," sambungnya.</p><p>Bagi Sri, keberhasilan membangun upaya tidak terjadi dalam semalam. Modal nan digunakan untuk merintis upaya dikumpulkannya sedikit demi sedikit dari hasil bekerja di Taiwan.</p><p>Dalam perjalanan tersebut, Sri memanfaatkan jasa perbankan BRI untuk mendukung pengelolaan keuangannya.</p><p>Sebagai pengguna BRI, dia menggunakan jasa perbankan untuk menabung sekaligus mendukung kebutuhan transaksi finansial antara Taiwan dan Indonesia.</p><p>Dari tabungan hasil jerih payah selama bekerja di perantauan itulah Sri kemudian mengambil keputusan krusial ialah membuka upaya kuliner legal dalam skala kecil.</p><p>Usaha nan semula dirintis untuk menjawab kebutuhan makanan legal masyarakat Indonesia di Taiwan perlahan memperoleh pelanggan. Sri mempertahankan cita rasa Nusantara sekaligus memastikan kehalalan makanan nan disajikannya.</p><p>Kini, Kedai Sri Rahayu tidak hanya menjadi restoran, tetapi juga berkembang menjadi toko nan menyediakan beragam kebutuhan dan bahan pangan unik Indonesia.</p><p>Deretan produk makanan kemasan, bumbu, hingga rempah Nusantara memenuhi rak-rak di dalam kedai. Menu nan ditawarkan pun semakin beragam, mulai dari sate dengan ramuan kacang, ayam penyet sambal terasi, bakso urat, pempek Palembang, jenis gorengan, hingga minuman unik Indonesia seperti es cendol, es jeruk, dan es teh manis.</p><p>Perkembangan tersebut membawa upaya Sri mencatatkan pencapaian nan tidak sedikit. Perlahan-lahan, Sri dapat mewujudkan mimpinya untuk membangun lapangan pekerjaan untuk banyak orang, tidak hanya di Taiwan tapi juga di Indonesia.</p><p>Di tengah perkembangan usahanya, kebutuhan transaksi finansial Sri pun ikut berubah. Mobilitas nan tinggi sebagai pengusaha membikin kemudahan mengakses jasa perbankan menjadi semakin penting.</p><p>Kini, Sri aktif menggunakan BRImo Taiwan untuk mendukung kebutuhan transaksi keuangannya selama berada di Taiwan.</p><p>Kehadiran BRImo Taiwan memberikan kemudahan bagi Sri untuk tetap terhubung dengan jasa BRI secara digital dari negara tempatnya bekerja dan mengembangkan usaha.</p><p>Berbagai kebutuhan transaksi dapat dilakukan dengan lebih praktis melalui telepon genggam.</p><p>Corporate Secretary BRI Dhanny mengungkapkan perjalanan Sri Purwanti mencerminkan besarnya potensi masyarakat Indonesia untuk tumbuh dan naik kelas, termasuk mereka nan tengah bekerja dan membangun kehidupan di luar negeri.</p><p>"Bagi BRI, kisah Ibu Sri bukan hanya tentang keberhasilan membangun upaya kuliner Indonesia di Taiwan, tetapi juga tentang gimana seorang pekerja migran bisa mengelola hasil kerja kerasnya, menangkap peluang, dan kemudian tumbuh menjadi pengusaha nan kuat," kata Dhanny.</p><p>"Kami mau semakin banyak masyarakat Indonesia di luar negeri mempunyai kesempatan nan sama untuk berkembang dan maju," sambungnya.</p><p>Menurut Dhanny, kebutuhan jasa finansial masyarakat Indonesia di luar negeri juga terus berkembang seiring semakin beragamnya aktivitas ekonomi diaspora dan PMI.</p><p>Karena itu, BRI terus memperkuat jasa nan bisa menjaga konektivitas mereka dengan ekosistem finansial di Indonesia, salah satunya melalui BRImo Taiwan.</p><p>"Kehadiran BRImo Taiwan kami harapkan semakin mendekatkan jasa perbankan BRI kepada masyarakat Indonesia di Taiwan. Tidak hanya untuk memenuhi kebutuhan transaksi sehari-hari, tetapi juga menjadi bagian dari perjalanan finansial mereka, mulai dari bekerja, menabung, mengirimkan hasil jerih payah kepada keluarga, hingga mempersiapkan dan mengembangkan usaha," ujar Dhanny.</p><p>"Kisah Ibu Sri menjadi contoh bahwa dengan kerja keras, pengelolaan finansial nan baik, dan akses jasa finansial nan semakin mudah, PMI mempunyai kesempatan besar untuk maju," pungkasnya.</p>        

        




        <p><strong>(hnu/ega)</strong></p>

    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/kisah-sri-purwanti-nasabah-bri-yang-sukses-bisnis-kuliner-halal-di-taiwan-173457.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:45:14 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Sisi Lain Lapas Perempuan Bandung: Ada Bayi, MPASI hingga Jalan-jalan Keluar</title>
            <description>Sisi lain Lapas perempuan Bandung: Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/24/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-audreydetikcom-1787535154532_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-173456.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Jakarta</strong> - 
            </p>
            <p>Yani sedang menidurkan buah hatinya meski di luar 'kamar' riuh. Dia mengusap-usap punggung anak laki-laki usia 1,5 tahun itu.</p><p>Riuh di luar dikarenakan hilir mudik rekan-rekan Yani lainnya. Para penduduk bimbingan namalain narapidana (napi) sedang mempersiapkan aktivitas pisah sambut Kepala Lapas Perempuan Bandung, dari pejabat lama Gayatri Rachmi Rilowati ke pejabat baru Rika Aprianti.</p><p>Meski umumnya susah tidur jika kondisi berisik, namun anak Yani tetap terlelap. Yani menjelaskan anaknya sudah terbiasa dengan suasana ini.</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>"Di sini banyak nan sayang sama anak saya," ucap Yani kepada<strong> detikcom</strong> di letak pada Jumat (21/8/2026).</p> <div><div><p><img src="https://awsimages.detik.net.id/community/media/visual/2026/08/24/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-audreydetikcom-1787535154406_169.jpeg?w=620" alt=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." title=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." caption=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)."><span> Foto: Sisi lain Lapas wanita Bandung: Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom).</span></p></div></div><p>Sudah 1 tahun 3 bulan Yani mendekam di kembali tembok Lapas Perempuan Bandung, tepatnya sejak 20 Mei 2025. Kasus penggelapan dan korupsi nan mengantarkannya ke ruji-ruji besi.</p><p>Yani mengatakan dia diketahui mengandung saat sedang menjalani proses norma di Kejaksaan Banjar. Kala itu pihak kejaksaan memeriksa kesehatan Yani sebelum wanita 43 tahun ini menjalani tahap tuntutan mengenai kasusnya, dan tak dinyana, dia dinyatakan sedang mengandung janin usia 4 bulan.</p><p>"Waktu itu saya baru tahu mengandung saat di Kejaksaan Banjar, saat cek kesehatan. Ternyata sudah berumur empat bulan. nan saya pikirkan saat itu adalah kandungan saya," cerita Yani.</p><p>Hamil dalam kondisi kudu menjalani proses norma menjadi pukulan untuk ibu dari tiga anak ini. Ditambah lagi anaknya nan duduk di kelas 5 SD mengalami perundungan oleh teman-teman di sekolah lantaran publik mengetahui status Yani.</p><p>"Yang saya takutkan pada saat saya tahu kondisi saya mengandung di dalam sel, nan saya bayangkan adalah ketakutan saat melahirkan alias gimana kebutuhan anak di dalam sel. Itu seperti mimpi buruk," tutur Yani.</p><p>"Saya juga memikirkan anak nan di luar. Saya agak trauma dengan media lantaran kasus saya itu kan masum berita, anak akhirnya tahu, teman-temannya juga tahu, dia dibully," sambung dia.</p><div><div><p><img src="https://awsimages.detik.net.id/community/media/visual/2026/08/24/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-audreydetikcom-1787535154467_169.jpeg?w=620" alt=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." title=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." caption=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)."><span>Foto: Sisi lain Lapas wanita Bandung: Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom).</span></p></div></div><h3>Kekhawatiran Berkurang Usai Mapenaling</h3><p>Persepsi Yani mengenai nan bakal dihadapinya perlahan berubah, terutama saat menjalani masa pengenalan lingkungan alias mapenaling di rumah tahanan (rutan), tempat dia ditahan sebelum dipindah ke Lapas Perempuan Bandung. Status ibu mengandung namalain bumil membikin Yani merasa dispesialkan.</p><p>Awal menginjakkan kaki di rutan, dia diedukasi mengenai jasa pemeriksaan kehamilan hingga gambatan proses persalinan seorang tahanan. Petugas poliklinik di rutan juga memastikan proses persalinan bakal dilakukan di rumah sakit.</p><p>Yani mengatakan rupanya tahanan bumil tak hanya dirinya sendiri. Ada tahanan lainnya nan mempunyai bayi, dan Yani menyaksikan bayi tersebut mendapat kasih sayang baik dari sesama tahanan maupun petugas rutan.</p><p>"Waktu awal mapenaling, saya mendapatkan perlakuan baik. Lalu didatangkan petugas poliklinik dan saya diedukasi serta diberi tahu bahwa persalinannya kelak di rumah sakit. Jadi ketakutan-ketakutan itu sedikit berkurang lantaran ada beberapa bayi juga di sana," kata Yani.</p><p>Selama mengandung, menurut Yani, akomodasi pemeriksaan kehamilan di rutan dapat dimanfaatkan sepekan sekali dan gratis. Padahal umumnya ibu mengandung di luar memeriksakan kandungan sebulan sekali.</p><p>Untuk pemeriksaan ultrasonografi alias USG, dia dibawa ke akomodasi di luar lapas dengan pendampingan petugas rutan. "Mungkin jika ibu mengandung kan rentan ya, mereka (pihak rutan) takut jika terjadi apa-apa. Bagaimana pun ibunya melakukan salah, tapi nan dalam kandungan ini kan tidak bersalah, tidak tahu apa-apa," imbuh Yani.</p><p>Yani kemudian melahirkan secara caesar di RS Hermina dengan baya persalinannya ditanggung BPJS, sehingga dia mengatakan tidak mengeluarkan biaya. Dia sangat mensyukuri perihal tersebut lantaran kondisi finansial suami kala itu tak stabil.</p><p>"Saya melahirkan secara caesar. Alhamdulillah, bisa memakai BPJS dan tidak mengeluarkan biaya sama sekali," ujar Yani.</p><h3>Kamar Khusus Ibu dan Anak</h3><p>Kasus norma nan menjerat Yani inkrah dan usai tiga bulan melahirkan, dia ditransfer ke Lapas Perempuan Bandung. Ia mengaku sudah tak terlalu cemas lantaran pengalaman nan menurutnya cukup baik di rutan.</p><p>Justru dia tercengang lantaran akomodasi dan suasana di Lapas Perempuan Bandung lebih baik. Di sini terdapat bilik unik untuk ibu dan anak, mereka tak tidur terpisah.</p><p>Saat Yani diwawancarai, terdapat dua napi wanita dengan masing-masing satu anak lakinya di dalam 'kamar khusus'. Mereka semua menghuni bilik nan sama dengan Yani.</p><p>"Di sini ada bilik unik untuk bayi. Di sini juga ada tiga bayi. Jadi tidak dipisahkan. Kami tidur berbareng anak-anak, ibu dan anak," kata Yani.</p><p>Meski merasa sangat dipenuhi dari sisi kewenangan asasi manusia (HAM), Yani tidak menampik adanya keterbatasan ketika seorang anak kudu bertumbuh dan berkembang di lingkungan lapas. Di usia emas alias golden age, tutur Yani, anak harusnya dapat belajar maksimal tentang bumi luar.</p><p>"Sebenarnya sedih mereka tumbuh di dalam lapas. Anak umur segini sudah mulai mengerti. Karena sebagus-bagusnya treatment di dalam sini, tidak bakal semaksimal tumbuh kembang seperti di luar," sebut Yani.</p><h3>Dukungan MPASI dan Jalan-jalan Anak</h3><p>Terkait pemenuhan kebutuhan makanan bayi, para ibu dapat membikin sendiri Makanan Pengganti Air Susu Ibu (MPASI). Bagi napi bumil, Yani menyaksikan pihak lapas juga memperhatikan soal asupan gizinya.</p><p>"Dengan Ibu Gayatri ini banyak penemuan dan perbaikan untuk anak, seperti membikin MPASI oleh ibunya sendiri. Bahkan, waktu hamil, makanan saya juga didukung oleh Ibu Gayatri," ujar Yani.</p><p>Yani menyampaikan ada pula program nan memberi anak-anak kesempatan sesekali memandang lingkungan di luar tembok lapas. Petugas membawa anak-anak ke taman bermain.</p><p>"Ada program juga agar anak bisa memandang bumi luar. Ibu Gayatri dan petugas, seminggu sekali, membawa anak-anak untuk jalan-jalan ke luar. Tetapi sayanya tidak ikut, hanya anak-anaknya saja nan boleh keluar," terang Yani.</p><p>Dengan mata berkaca-kaca, Yani menceritakan anaknya sangat senang saat diajak ke luar lapas. Hal sederhana seperti memandang kendaraan bermotor lampau lalang di jalan rupanya menjadi pemandangan nan sangat menarik bagi anak Yani.</p><p>"Kadang dua petugas membawa mereka ke tempat bermain. Sampai anak saya, saat memandang mobil dan kendaraan, sangat excited sekali. Tepuk tangan dan senang jika lihat mobil," ungkap Yani.</p><p>Soal akomodasi anak, Yani tetap mempunyai satu angan ialah ada televisi dengan program tayangan unik untuk anak-anak. Sehingga anak-anak mendapatkan intermezo maupun edukasi.</p><p>"Harapan saya, semoga ada TV unik untuk anak saja agar mereka tahu animasi alias edukasi di internet untuk anak. Karena kadang ketika anak rewel, hidup dengan orang banyak, dan dia mulai bosan," ujarnya.</p><h3>Berkebun Bersama Anak</h3><p>Selain mengurus anak, Yani mengikuti program kerja bertani di area lapas. Anaknya kerap ikut ke kebun.</p><p>Bagi Yani, aktivitas bertani menjadi sarana bermain sekaligus pembelajaran anak soal sayuran. Di kebun, Yani menanam pakcoy, kangkung, dan sayuran lainnya.</p><p>Kegiatan bekerja di lapas dimanfaatkan Yani sebagai penjelasan kepada sang buah hati soal alasannya berada di lapas. "Sekaligus saya mengedukasi bahwa saya kudu bekerja di sini, agar dia mengerti," lanjut Yani.</p><p>Yani mengatakan dirinya tetap bakal berada di lapas kurang lebih dua tahun. Sementara ketika anak mencapai usia tiga tahun, anak tersebut kudu keluar dari lapas.</p><p>"Saya di sini, insyaallah, kurang lebih dua tahun. Saat anak berumur tiga tahun, anak kudu dipulangkan, sementara saya tetap berada di sini. Semoga anak saya bisa beradaptasi saat saya tetap berada di sini," ujarnya.</p><p>Yani mulai memikirkan langkah mempersiapkan anak menghadapi masa tersebut. Ia memandang pengalaman penduduk bimbingan lain nan anaknya sejenak lagi kudu meninggalkan lapas.</p><p>"Ketika saya memandang kawan saya nan anaknya sejenak lagi bakal dipulangkan, langkah mengedukasinya dengan mengatakan bahwa ibu kudu bekerja," tutur Yani.</p><div><div><p><img src="https://awsimages.detik.net.id/community/media/visual/2026/08/24/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-audreydetikcom-1787535154317_169.jpeg?w=620" alt=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." title=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)." caption=" Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom)."><span>Foto: Sisi lain Lapas wanita Bandung: Ada bayi, MPASI hingga jalan-jalan keluar. (Audrey/detikcom).</span></p></div></div>            
        
		
        <p><strong>(aud/whn)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/sisi-lain-lapas-perempuan-bandung-ada-bayi-mpasi-hingga-jalan-jalan-keluar-173456.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:45:11 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Mendiktisaintek Tunjuk Plh Rektor Unsoed Usai Akhmad Sodiq Jadi Tersangka KPK</title>
            <description>Menteri Pendidikan Tinggi, Sains dan Teknologi (Mendiktisaintek), Brian Yuliarto telah menunjuk pelaksana harian (Plh) Rektor Universitas Jenderal Soedirman (Unsoed).</description>
            <media:thumbnail url="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/337/3237903/akhmad_sodiq-EAKn_large.jpg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/mendiktisaintek-tunjuk-plh-rektor-unsoed-usai-akhmad-sodiq-jadi-tersangka-kpk-173455.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[
                        
            
            <p><a href="https://redaksi.okezone.com/detail/felldy-utama/3171" aria-label="icon account"><img src="https://cdn.okezone.com/underwood/revamp/2024/revamp/desktop/img/icon-profile.png" alt lazy="loading"></a>
                        <a href="https://redaksi.okezone.com/detail/felldy-utama/3171" title="Felldy Utama">
                            Felldy Utama                        </a>
                                                <span>,&nbsp;Jurnalis-Senin, 24 Agustus 2026 |08:37 WIB</span>
                                                </p>
            <div>
                <p><img lazy="loading" src="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/337/3237903/akhmad_sodiq-EAKn_large.jpg" data-original="https://img.okezone.com/content/2026/08/24/337/3237903/akhmad_sodiq-EAKn_large.jpg" alt="Mendiktisaintek Tunjuk Plh Rektor Unsoed Usai Akhmad Sodiq Jadi Tersangka KPK"></p><p>Akhmad Sodiq saat ditahan KPK (foto: Okezone)</p>
            </div>

            
            
            

                            

 
 
            

            

            <div>
                                                                    
                

<p><strong>JAKARTA</strong> - Menteri Pendidikan Tinggi, Sains dan Teknologi (Mendiktisaintek), Brian Yuliarto telah menunjuk pelaksana harian (Plh) Rektor Universitas Jenderal Soedirman (Unsoed).</p>                                                                    
                

<p>Penunjukan tersebut dilakukan menyusul kasus norma nan menyeret Rektor Unsoed sebelumnya, Akhmad Sodiq, nan telah ditetapkan sebagai tersangka oleh Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK).</p>

<p>"Hari ini kita sudah menunjuk Plh," kata Brian usai menghadiri resepsi Kasespri nan digelar di Jakarta Convention Center (JCC), Senayan, Jakarta, Minggu 23 Agustus 2026 malam.</p>                                                                    
                

<p><p class="embed-responsive embed-responsive-16by9 post-embed"><iframe title="Preview" aria-label="Preview" class="embed-responsive-item" src="https://www.youtube.com/embed/KvxZVV1afKM" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></iframe></p></p>

<p>Menurut Brian, langkah tersebut krusial untuk memastikan jasa terhadap seluruh sivitas akademika Unsoed, termasuk proses pembelajaran, tidak terganggu. Dia menegaskan perihal tersebut menjadi perhatian Kemendiktisaintek saat ini.</p>

<p>Di sisi lain, Brian meminta jejeran ketua perguruan tinggi segera menggelar rapat koordinasi untuk menindaklanjuti penunjukan Plh Rektor Unsoed tersebut.</p>                                                                    
                

<p>"Di internal kampus Unsoed untuk melakukan rapat koordinasi dengan jejeran senat, jejeran dekanat, terutama ketua perguruan tinggi, untuk segera memastikan tidak ada nan berkurang dari proses layanan," ujarnya.<br>
&nbsp;</p>
                                                                    
                <p><strong>(Awaludin)</strong></p>

<p><i>
News Okezone memberikan buletin terkini dengan jeli dan terpercaya. Ikuti info terbaru tentang politik, sosial, dan peristiwa krusial lainnya, langsung dari sumber nan terpercaya.
</i></p>
            </div>
        
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/mendiktisaintek-tunjuk-plh-rektor-unsoed-usai-akhmad-sodiq-jadi-tersangka-kpk-173455.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:40:08 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Koruptor Siap-Siap! RUU Perampasan Aset Ditarget Rampung Desember 2026</title>
            <description>Ketua Komisi III DPR RI, Habiburokhman, menargetkan RUU Perampasan Aset disahkan sebelum Desember 2026, melibatkan partisipasi publik dalam pembahasannya.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/visual/2026/03/16/ketua-komisi-iii-dpr-ri-habiburokhman-dok-gerindraid-1773639809226_169.png?w=650&amp;q=90"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/koruptor-siap-siap-ruu-perampasan-aset-ditarget-rampung-desember-2026-173454.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

                        
                                                

                        
                                                

                        
                                                

                        
                        <p><strong>Jakarta, CNBC Indonesia -</strong> Ketua Komisi III DPR RI Habiburokhman menargetkan RUU Perampasan Aset dapat disahkan sebelum Desember 2026 alias paling lama dalam dua masa sidang.</p>

<p>Habiburokhman mengatakan, Komisi III bakal melanjutkan pembahasan RUU Perampasan Aset pada Masa Persidangan I Tahun Sidang 2026-2027. Untuk memperkuat substansi sekaligus memenuhi prinsip partisipasi publik nan bermakna, Komisi III bakal memperbanyak Rapat Dengar Pendapat Umum (RDPU) dengan beragam komponen masyarakat.</p>

<p>"Setidaknya seminggu dua alias tiga kali kami bakal menggelar RDPU menyerap aspirasi dari masyarakat. Memang banyak sekali komponen masyarakat nan mengusulkan RDPU mengenai RUU Perampasan Aset ini. Kami semaksimal mungkin bakal meluangkan waktu menerima mereka demi memenuhi asas partisipasi bermakna," ujar Habiburokhman dikutip situs DPR RI, Senin (24/8/2026).</p>



<p>Dia menjelaskan proses penyusunan RUU Perampasan Aset memerlukan waktu lebih panjang dibandingkan pembahasan UU KUHAP maupun UU Polri nan telah diselesaikan Komisi III. Adapun, perbedaannya, RUU Perampasan Aset merupakan konsep izin nan relatif baru dalam sistem norma Indonesia sehingga memerlukan perumusan nan lebih cermat.</p>

<p>"Proses pengesahan RUU Perampasan Aset ini lebih lama daripada UU KUHAP ataupun UU Polri nan telah disahkan Komisi III beberapa waktu lalu. Penyebabnya lantaran konsep dan rancangan UU Perampasan Aset adalah perihal nan sama sekali baru di Indonesia. Berbeda dengan UU KUHAP dan UU Polri nan konsep dan UU lamanya memang sudah ada," jelas Politisi Fraksi Partai Gerindra ini.</p>

<p>Komisi III sebelumnya telah menegaskan RUU Perampasan Aset tetap menjadi bagian dari Prolegnas Prioritas 2026. Pembahasan juga terus dilakukan dengan melibatkan akademisi, praktisi hukum, organisasi masyarakat, mahasiswa, hingga golongan profesi.</p>




<p>Menteri Hukum (Menkum) Supratman Andi Agtas mengatakan Presiden Prabowo Subianto telah memberikan pengarahan agar pembahasan RUU Perampasan Aset segera dilakukan. Supratman meyakini DPR segera menjadikan RUU tersebut sebagai usul inisiatif DPR.</p>

<p>"Bagi Presiden perintahnya jelas kepada Menteri Hukum, itu untuk disegerakan," sambungnya.</p>

<p>Supratman mengatakan pemerintah sebelumnya juga telah mempunyai draf RUU Perampasan Aset. Namun, berasas kesepakatan politik, RUU tersebut sekarang menjadi usul inisiatif DPR.</p>

<p>"Di pemerintah kan kemarin di pemerintahan nan lampau juga drafnya sudah ada. Tapi ini kan kesepakatan politik bahwa DPR nan mau menginisiasi itu. Kemudian dalam prolegnas itu inisiatifnya adalah DPR," ujarnya.</p>
 
                        

                        
                        <p><strong>(haa/haa)</strong>
                        

                        
                                                        <a href="https://www.cnbcindonesia.com/embed/video/760281?comscore=off" id="idautovideocnbc">[Gambas:Video CNBC]<br></a></p>                                                

                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/koruptor-siap-siap-ruu-perampasan-aset-ditarget-rampung-desember-2026-173454.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:35:19 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Gempa M 4,1 Guncang Pangandaran, Getaran Terasa hingga Cianjur</title>
            <description>Pusat gempa berada di laut, sekitar 96 kilometer barat daya Kabupaten Pangandaran.</description>
            <media:thumbnail url="https://cdn1-production-images-kly.akamaized.net/-fG2PC2kUygp1YyKjukud1HXAG4=/1200x675/smart/filters:quality(75):strip_icc():format(jpeg)/kly-media-production/medias/9331266/original/027374200_1787535139-WhatsApp_Image_2026-08-24_at_08.29.21.jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/gempa-m-4-1-guncang-pangandaran-getaran-terasa-hingga-cianjur-173452.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div data-component-name="text"><p><b>Liputan6.com, Jakarta -</b> <a href="https://www.liputan6.com/tag/gempa">Gempa</a> bumi bermagnitudo 4,1 mengguncang wilayah laut selatan Jawa Barat pada Senin (24/8/2026) pagi. Berdasarkan info BMKG, pusat gempa berada di laut, sekitar 96 kilometer barat daya Kabupaten Pangandaran.</p>
<p>Gempa terjadi pada pukul 06.29.39 WIB dengan koordinat 8,30 Lintang Selatan dan 107,86 Bujur Timur. Gempa tersebut berada pada kedalaman 13 kilometer.</p>

<p>Getaran gempa dirasakan di sejumlah wilayah dengan intensitas berbeda. Berdasarkan skala Modified Mercalli Intensity (MMI), guncangan mencapai II-III MMI di Cigedug, Singaparna, dan Pangandaran.</p>

<p>Sementara itu, getaran dengan intensitas II MMI dirasakan di Cimaung dan wilayah Cianjur Selatan.</p>
<p>Dengan letak episentrum nan berada di laut dan kedalaman 13 kilometer, gempa tersebut tercatat berpusat cukup dekat dengan wilayah selatan Jawa Barat. Hingga info ini disampaikan, belum terdapat keterangan mengenai akibat maupun kerusakan akibat gempa.</p></div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/gempa-m-4-1-guncang-pangandaran-getaran-terasa-hingga-cianjur-173452.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:35:18 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Dua Pelajar Diduga Bakar Lahan Ditangkap di Belitung Timur</title>
            <description>Dua pelajar di Belitung Timur ditangkap setelah video pembakaran lahan kosong viral. Polisi mengimbau masyarakat untuk tidak melakukan pembakaran sembarangan.</description>
            <media:thumbnail url="https://akcdn.detik.net.id/visual/2026/08/20/kebakaran-lahan-di-palangka-raya-mendekati-perumahan-warga-1787188254568_169.jpeg?w=1200"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/dua-pelajar-diduga-bakar-lahan-ditangkap-di-belitung-timur-173453.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>
                        <div>

                            
                                                        

                            <p><strong>Jakarta, CNN Indonesia</strong> -- </p><p>Dua pelajar, Z dan M--keduanya berumur 16, nan kedapatan melakukan dugaan <span><strong><a href="https://www.cnnindonesia.com/tag/karhutla"><span>pembakaran lahan kosong </span></a></strong></span>di Belitung Timur, Bangka Belitung (Babel) telah&nbsp;ditangkap kepolisian.</p><p>Sebelumnya, tindakan kedua pelajar itu terekam kamera pengawas (CCTV), d an viral di media sosial.</p><p>Dalam video&nbsp; nan viral itu, tampak kedua pelaku berboncengan menggunakan sepeda motor, berpakaian serba hitam. Setibanya di titik Tempat Kejadian Perkara (TKP), tampak seorang pelaku turun dan langsung membakar lahan di pinggir Jalan Flamboyan Desa Padang, Kecamatan Manggar, Beltim.</p>









<div>
<p>
ADVERTISEMENT
</p>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>

</div><p>Mengutip dari&nbsp;<em>detikSumbagsel</em>, peristiwa itu terjadi pada Kamis (21/8).</p>
    


<p>Kabid Humas Polda Babel Kombes Agus Sugiyarso membenarkan dua pelaku pembakaran lahan nan videonya viral di medsos telah diamankan Polres Beltim.</p><p>"Iya benar, kita sudah terima laporan dari Kapolres Beltim. Saat ini dua orang remaja nan diduga melakukan pembakaran lahan kosong nan sempat viral beberapa waktu lalu, sudah diamankan di Mapolres" jelas Kombes Agus kepada wartawan, Minggu (23/8).</p><p>Agus mengatakan dua anak di bawah umur itu ditangkap polisi pada Minggu pagi di kediaman masing-masing oleh&nbsp; Tim URC Satreskrim Polres Beltim.</p><p>"Kejadian ini terungkap setelah Tim URC melakukan penyelidikan mengenai video viral hingga akhirnya sukses mengidentifikasi kedua terduga pelaku dalam video CCTV tersebut," tegasnya.</p><p>"Keduanya tetap menjalani pemeriksaan di Mapolres Beltim," sambungnya kemarin.</p><p>Polisi mengimbau agar masyarakat khususnya orang tua agar memberikan pemahaman terhadap anak-anak agar tidak melakukan aktivitas nan merugikan orang lain, termasuk membakar rimba alias lahan.</p><p>"Kami juga mengimbau, agar masyarakat tidak melakukan aktivitas pembakaran sembarangan mengingat saat ini masuk musim tandus nan tentunya rawan terhadap kebakaran rimba dan lahan. Mari kita jaga bersama, jangan sampai kejadian ini ini terulang terjadi di Bangka Belitung," tambahnya.</p><p><em><a href="https://www.detik.com/sumbagsel/hukum-dan-kriminal/d-8631573/dua-pelajar-di-belitung-timur-ditangkap-setelah-video-pembakaran-lahan-viral">Baca buletin lengkapnya di sini.</a></em></p> <p><strong>(tim/kid)</strong></p>

                            
                                                         

                                                            
    <div>
        

        <div>
            <p><img src="https://cdn.cnnindonesia.com/cnnid/images/default.jpg?v=12.5.6" alt="placeholder">
            </p>
        </div>
    </div>
                            
                            
                            




                            

                        </div>
                        
                            

                        
                    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/dua-pelajar-diduga-bakar-lahan-ditangkap-di-belitung-timur-173453.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:35:18 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Kronologi Kebakaran Tewaskan 4 Orang di Kos Tebet, Sempat Ada Teriakan</title>
            <description>Kebakaran di kos Menteng Dalam, Tebet, Jakarta Selatan, menewaskan 4 orang dan melukai 1. Insiden terjadi dini hari, diduga akibat korsleting listrik.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2026/08/24/kebakaran-rumah-di-tebet-jaksel-1787531702100_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/kronologi-kebakaran-tewaskan-4-orang-di-kos-tebet-sempat-ada-teriakan-173449.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Jakarta</strong> - 
            </p>
            <p><a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran">Kebakaran</a> menghanguskan gedung kos di Menteng Dalam, Tebet, Jakarta Selatan. Insiden tersebut mengakibatkan 4 orang tewas dan 1 lainnya terluka.</p><p>Kasudin Penanggulangan Kebakaran dan Penyelamatan (Gulkarmat) Jakarta Selatan, Asril Rizal, mengatakan kebakaran terjadi sekitar pukul 03.15 WIB awal hari tadi.</p><p>"Saksi sekitar pukul 03.15 WIB mendengar bunyi teriakan kebakaran dari kos sebelah dan <a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran">asap masuk ke dalam bilik kosnya</a>," kata Asril dalam keterangannya, Senin (24/8/2026).</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>Sebagian penunggu kos keluar menyelamatkan diri. Sumber api diduga berasal dari ruang mesin fotocopy di bagian kos sebelah.</p><p>"Penghuni kos keluar dan selamatkan diri dengan rekannya. Dugaan api terjadi dari bagian kos sebelah dari bagian bawah ruang mesin fotocopy," imbuhnya.</p> <p>Damkar Jaksel menerima laporan adanya kebakaran tersebut pada pukul 03.20 WIB. Petugas tiba di letak sekitar pukul 03.28 WIB dan langsung melakukan pemadaman.</p><p>Pemadaman dilakukan dengan mengerahkan 15 pompa, 2 sumber air dan perangkat penunjang lainnya. Total personel nan dikerahkan sebanyak 86 personel.</p><p>"Objek nan terbakar rumah kos dan tempat upaya fotocopy dengan luas area 1.200 meter persegi. Dugaan penyebab kejadian listrik," imbuhnya.</p><p>Kebakaran tersebut mengakibatkan 4 orang tewas dan 1 <a href="https://www.detik.com/tag/kebakaran">korban terluka ialah Gabriel (25) </a>dilarikan ke rumah sakit.</p><p>Berikut info 4 korban tewas.</p><p>1. Rini Astuti, wanita, usia 68 tahun<br>2. Sugi Hartono, laki-laki, usia 77 tahun<br>3. Reza Pontiwicaksana, laki-laki, usia 40 tahun<br>4. Penghuni kos, laki-laki (identitas belum diketahui).</p>            
        
		
        <p><strong>(mea/whn)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/kronologi-kebakaran-tewaskan-4-orang-di-kos-tebet-sempat-ada-teriakan-173449.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:35:16 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
                <item>
            <title>Hari Kejepit, Lalin di Tol Arah Jakarta Macet di Sejumlah Titik</title>
            <description>Lalu lintas (lalin) di sejumlah tol arah Jakarta mengalami kemacetan pagi ini. Kemacetan disebabkan tingginya volume kendaraan yang melintas.</description>
            <media:thumbnail url="https://awsimages.detik.net.id/api/wm/2023/04/14/ilustrasi-jalan-tol_169.jpeg?wid=54&amp;w=1200&amp;v=1&amp;t=jpeg"/>
            <category>Newss.id</category>
            <link>https://www.newss.id/hari-kejepit-lalin-di-tol-arah-jakarta-macet-di-sejumlah-titik-173450.html</link>
                        <content:encoded><![CDATA[<div>

        
                


                    <p><strong>Jakarta</strong> - 
            </p>
            <p><a href="https://www.detik.com/tag/lalu-lintas">Lalu lintas </a>(lalin) di sejumlah tol arah Jakarta mengalami kemacetan pagi ini. Kemacetan disebabkan tingginya volume kendaraan nan melintas.</p><p>Pantauan akun X (Twitter) Jasa Marga, Senin (24/8/2026), sejak pukul 07.32 WIB, kemacetan terjadi di Tol JORR dari Km 05 Pondok Ranji hingga Km 02 Bintaro arah Ulujami. Kemacetan akibat tingginya volume kendaraan.</p><p>"07.32 WIB #Tol_JORR_W2S Pd Pinang-Veteran-Ulujami-Pd Ranji LANCAR; Pd Ranji KM 05-Bintaro KM 02 arah Ulujami PADAT, kepadatan volume lalin," tulis Jasa Marga.</p>
<div>


<p>
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
</p>
</div>

<p>Kemacetan juga terjadi di Tol Dalam Kota, tepatnya dari Cawang arah Kuningan. Kemudian lalin dari Tomang ke arah Cawang juga macet.</p> <p>"07.34 WIB #Tol_DalamKota Cawang KM 01-Kuningan KM 05 PADAT, kepadatan volume lalin; Tomang KM 14-KM 13 arah Cawang PADAT, kepadatan volume lalin," tulis Jasa Marga.</p><p>Lalin di Tol Jagorawi arah Cawang juga macet, tepatnya di Km 06-04 TMII. Kemacetan bersambung di Cililitan Km 02 arah Cawang akibat tingginya volume kendaraan.</p><p>"07.36 WIB #Tol_Jagorawi TMII KM 06-KM 04 arah Cawang PADAT, kepadatan volume lalin. Cililitan KM 02-Cawang KM 00 PADAT, kepadatan volume lalin," tulis Jasa Marga.</p><p>Seperti diketahui, pemerintah menetapkan 25 Agustus 2026 besok sebagai libur nasional untuk memperingati Maulid Nabi Muhammad SAW.</p>            
        
		
        <p><strong>(whn/fas)</strong></p>

        
        

        
        
    </div>
]]></content:encoded>
                        <guid isPermaLink="true">https://www.newss.id/hari-kejepit-lalin-di-tol-arah-jakarta-macet-di-sejumlah-titik-173450.html</guid>
            <pubDate>Mon, 24 Aug 2026 08:35:16 +0700</pubDate>
            <author>admin@newss.id (Newss.id)</author>
        </item>
            </channel>
</rss>